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    #11 In Zeiten von #BlackLivesMatter über Rassismus reden - mit Judy

    deJuly 01, 2020
    What was the main topic of the podcast episode?
    Summarise the key points discussed in the episode?
    Were there any notable quotes or insights from the speakers?
    Which popular books were mentioned in this episode?
    Were there any points particularly controversial or thought-provoking discussed in the episode?
    Were any current events or trending topics addressed in the episode?

    About this Episode

    In dieser 11. Folge geht es um das Thema Rassismus. Mit Blick auf die letzten Wochen kann das ja gar nicht anders sein. Mit Judy habe ich eingangs über die Ermordung von Georg Floyd und die Reaktionen darauf gesprochen. Sie beschreibt, wie sie das Ganze wahrgenommen hat und was es mit ihr gemacht hat. Judy sagt, dass Rassismus in ihrem Leben eine Rolle spielt so lange sie zurückdenken kann: vom Kinderheim, in dem sie aufgewachsen ist, über die Schule, über ihre erste Ausbildung in München bis heute. Entscheidend war für sie ihr politisches Engagement, indem sie sich mit anderen, mit Gleichgesinnten, zusammen tat. Z.B. bei der Gründung der Initiative Schwarze Menschen in Deutschland (ISD) oder ADEFRA e.V. – Schwarze Frauen in Deutschland in den 80er Jahren. Das war im Grunde Pionier*innenarbeit und die ersten Schritte von Schwarzen Menschen in Deutschland sich zu organisieren. Wir sprechen über die damaligen Ziele und wie viel davon mittlerweile erreicht wurde – oder auch nicht. Sie erzählt auch wie es ist, wenn deine Identität permanent infrage gestellt wird und du nicht als Deutsche angesehen wirst. Und warum es auf der anderen Seite ein geiles Gefühl war als sie im Ausland das erste Mal zur Mehrheitsgesellschaft gehörte, weil die meisten Menschen schwarz waren wie sie. Ihr werdet merken: Judy kann nicht anders als intersektional zu denken. Auf diese Perspektive verweist sie immer wieder im Gespräch, insbesondere auf die Dimensionen Behinderung und soziale Herkunft. Dabei sind die Menschenrechte für sie die Grundlange von Diversity und ihrer Arbeit. Judy beschreibt ihr Verständnis von Rassismus und was sowohl Individuen als auch Organisationen tun können. Und sie erklärt weshalb Trainings so wichtig sind und ihr der Beruf so viel Freude bereitet. Abschließend gibt Judy noch 3 Tipps an Menschen, die sich aktiv gegen Rassismus einsetzen.

    Recent Episodes from DiversityFM - Der Podcast

    #31 Diskriminierung aufgrund des sozialen Status sichtbar machen - Sabine Rotte

    #31 Diskriminierung aufgrund des sozialen Status sichtbar machen - Sabine Rotte
    Heute, am Tag der Veröffentlichung, ist der 1. Mai – also der Tag der Arbeit. Ein historischer und sehr wichtiger Tag. Zeit also über die soziale Frage zu sprechen. Das habe ich getan. Und zwar mit Sabine Rotte. Sabine ist Diversity-Trainerin bei EWdV und hat mich quasi seit der ersten Stunde nach meiner Ausbildung zum Diversity-Trainer begleitet. Sie bringt jahrzehntelange Erfahrung mit und hat sich in den letzten Jahren verstärkt in das Thema „sozialer Status“ eingearbeitet. Insbesondere über ein Projekt, das sich nennt: „Diskriminierung aufgrund des sozialen Status sichtbar machen – DaSoS“. Wir haben also über ihren Weg zur und als Diversity-Trainerin, das Projekt und was genau unter Diskriminierung aufgrund des sozialen Status eigentlich verstanden wird, gesprochen. Wir haben das Gespräch draußen geführt und es war recht frisch. Zudem war Sabine erkältet, von daher war sie nicht ganz so fit. Aber ich finde, sie hat es super gemacht und ich bin sehr dankbar für den schönen Austausch, trotz Widrigkeiten. Ich wünsche dir eine gute Zeit mit Sabine.

    #28 Es geht um Selbstbestimmung - Patricia von Trans-Ident e.V.

    #28 Es geht um Selbstbestimmung - Patricia von Trans-Ident e.V.
    Nachdem die letzte Episode ein Zusammenschnitt aus vielen vorherigen Folgen war, ist diese Folge ganz klassisch: ein Gespräch mit einer Person zu einer Diversity-Dimension. Ich freue mich sehr mit Patricia sprechen zu dürfen. Sie ist die stellvertretende Vorsitzende von Trans-Ident e.V. und Leiterin der Münchner Selbsthilfegruppe. Patricia ist eine Transfrau und berichtet über ihren eigenen persönlichen Weg. Seit vielen Jahren engagiert sie sich ehrenamtlich und betreibt u.a. Aufklärung zu LGBTIQ*-Themen. Ich wünsche dir viel Freude bei der Folge mit Patricia

    #26 Die Gegen-Buchmesse: von uns & für uns - mit der Initiatorin Rahel

    #26 Die Gegen-Buchmesse: von uns & für uns - mit der Initiatorin Rahel
    Vor gut 1 Monat konnte ich nicht ahnen, dass ich eine Episode mache, die durch die Buchmesse ausgelöst wurde. Alles begann am 23. Oktober mit dem Post auf Instagram von Jasmina Kuhnke. Darin verkündet sie, dass sie nicht zur Buchmesse gehen und ihr Buch „Schwarzes Herz“ vorstellen wird. Grund: Die Anwesenheit eines rechtsextremen Verlags. Daraufhin haben sich weitere BPoC-Menschen mit Kuhnke solidarisiert. Auch Rahel. Dabei blieb es aber nicht: In nur 2,5 Wochen organisierte sie - mit anderen - aus dem Stand eine Pop-up Buchmesse für BPoC's. Ich hatte das Glück auf der Veranstaltung zu sein und war gleich verliebt: in die Menschen, den Spirit, die Kraft. Und habe Rahel natürlich gleich gefragt, ob sie Bock hat auf ein Podcast-Interview: Sie hat zugesagt, wir haben gesprochen und du kannst dieses, wie ich finde, sehr kraftvolle Gespräch nun hören. Enjoy!

    #25 Autismus ist keine Krankheit - mit Julia von Autismus Rhein-Main e.V.

    #25 Autismus ist keine Krankheit - mit Julia von Autismus Rhein-Main e.V.
    In dieser Episode spreche ich mit Julia über das Thema Autismus. Julia ist die 2. Vorsitzende des Vereins Autismus Rhein-Main e.V. Den Verein gibt es seit 1976 - also bald 50 Jahre - und er hat etwa 600 Mitglieder. In dieser Folge hast du die Möglichkeit mehr über das Autismus-Spektrum zu erfahren. Vielleicht geht es dir ja wie mir: Bisher ist mein Wissen darüber äußerst oberflächlich und ich habe bislang auch keine Berührungspunkte gehabt. Dann ist dieses Gespräch für dich ein idealer Einstieg ins Thema. Ich wünsche dir viel Freude und Inspiration bei der Folge mit Julia.

    #24 Achtsamkeit & Diversity gehören zusammen - mit Luisa von mindful rebellion

    #24 Achtsamkeit & Diversity gehören zusammen - mit Luisa von mindful rebellion
    In dieser Folge spreche ich mit der wundervollen Luisa. Sie ist Diversity Managerin, Achtsamkeitstrainerin und Host des Podcasts mindful rebellion. Luisa führt 2 Themen zusammen, die aus meiner Sicht auch zusammengehören: Diversity & Achtsamkeit. Höre rein, wie sie ihr Weg dahin verlief und welche Chancen darin liegen. Viel Freude und Inspiration bei der Folge.
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