EPISODE #8: Das gute Leben im Alter

In Episode #12 haben wir Stefan Wallner, Geschäftsführer des Bündnisses für Gemeinnützigkeit zu Gast. Im Gespräch mit Daniela Lucia Bichl erzählt er wie es zur Gründung der Interessensvertretung des gemeinnützigen Sektors und der Freiwilligenorganisationen gekommen ist, wie sich die Zusammenarbeit gestaltet und welche Werte ihm als Geschäftsführer dabei wichtig sind.

Daniela hat bei Stefan außerdem nachgefragt welchen Stellenwert gemeinnützige Organisationen seiner Meinung nach in unserer Gesellschaft haben und warum diese insbesondere in Zeiten von Krisen und Verunsicherungen unverzichtbar für ein solidarisches Miteinander sind.  Woher kommt sein persönliches Engagement für den gemeinnützigen Sektor, welche Bedeutung haben Vernetzung und Austausch untereinander und was nimmt sich Stefan aus seiner Zeit in der Bundesparteipolitik für seine Arbeit im NGO-Bereich mit?

Im Sinne von Gemeinsam Zukunft Gestalten haben Daniela und Stefan auch allgemeine Gedanken zu unserer Zivilgesellschaft ausgetauscht. Wo stehen wir aktuell und wie wollen wir als Gesellschaft eigentlich leben? Was kann jede und jeder Einzelne von uns beitragen, um die Welt ein Stück gerechter zu machen? Große Fragen und ernste Fragen, doch auch Spaß und Zuversicht sind in diesem Gespräch nicht zu kurz gekommen.

Viel Vergnügen beim Hören!

Daniela.Bichl@oejab.at / www.oejab.at

Bündnis für Gemeinnützigkeit:

https://www.gemeinnuetzig.at/

Kontakt Stefan Wallner:

https://www.linkedin.com/in/stefan-wallner-9329bb7a/

In Episode #11 nehmen wir euch ins ÖJAB-Haus Mödling mit. Dort hat Community-Managerin Daniela Lucia Bichl unsere CEO Monika Schüssler getroffen und nachgefragt welche sozialen Projekte in diesem vielfältigen und traditionsreichen Standort beherbergt werden.

Das ÖJAB-Haus Mödling befindet sich in der Dr.-Bruno-Buchwieser-Gasse 1 auf einem 12.000m2 großen Grundstück mit unterschiedlichen Gebäudeteilen und ist ein Jugend- und Studierendenwohnheim. Zusätzlich gibt es ein breites Angebot an diversen Jugendprojekten wie AusbildungsFit Industrieviertel Nord, VOPS und MANA. Monika erzählt, wie wir junge Menschen dabei unterstützen ihr Leben künftig selbständig und selbstbestimmt zu meistern.

Darüber hinaus geben wir in Mödling geflüchteten ukrainischen Frauen und ihren Kindern ein Zuhause und bieten Deutschkurse an. Neben den aktuellen Projekten geht Monika auch auf die Entstehungsgeschichte vom ÖJAB-Haus Mödling ein und erzählt wie die Entwicklungszusammenarbeit der ÖJAB in den 1970er Jahren hier ihren Lauf genommen hat. 

Im Gespräch mit Daniela erzählt Monika, dass wir in Mödling unseren buntesten ÖJAB-Standort vorfinden, der mit viel Wärme und Sinn für kreatives Schaffen geführt wird. Hört rein und überzeugt euch selbst davon, wie mit Feingefühl, Empathie und Wärme soziales Wirken möglich werden kann.

Wir wünschen viel Freude beim Hören!

Kontakt:

Daniela.Bichl@oejab.at / www.oejab.at

ÖJAB-Haus Mödling:

https://www.oejab.at/studierende-jugend/studierendenwohnheime/moedling

https://www.oejab.at/bildung-integration/asyl/oejab-haus-moedling-asyl

In unserer Weihnachtsfolge nimmt euch unsere Community-Managerin Daniela Lucia Bichl in die unterschiedlichen Standorte der ÖJAB mit und hat bei Kolleg:innen nachgefragt, wie sie die Adventzeit in der ÖJAB verbringen. Zu hören sind:

CEO Monika Schüssler

Wolfgang Mohl: Öffentlichkeitsarbeit

Sabina Suta-Islamovic: EU-Abteilung

Oliver Böck: Entwicklungszusammenarbeit Burkina Faso

Mathilda Pranjkovic: Senior:innen-Betreuung

&

Nenad Kostic: Pflegeschule

Welche Traditionen und Rituale werden gepflegt, welche Stimmung herrscht in unseren Häusern und welche Pläne gibt es für das Jahr 2024, um Gemeinsam Zukunft zu Gestalten?

Hört am besten selbst rein und stimmt euch gemeinsam mit uns auf Weihnachten ein.

Wir wünschen ein frohes Weihnachtsfest, besinnliche Feiertage und freuen uns auf ein neues Podcast-Jahr 2024.

Kontakt:

www.oejab.at / daniela.bichl@oejab.at 

In Episode #9 haben wir Johannes Gorbach der Social City Wien zu Gast und sprechen über ein Thema, dass Jede und Jeden von uns betrifft: Einsamkeit.

Johannes ist Co-Projektleiter der „Plattform gegen Einsamkeit“ und gibt im Gespräch mit Daniela Lucia Bichl einen Überblick über die Begriffe Alleinsein, Einsamkeit & soziale Isolation und spricht über die unterschiedlichen Phasen von Einsamkeit. Er erzählt wie es zur Gründung der Plattform gekommen ist und welche Ziele sie als Social City Wien damit verfolgen. Engagierten und interessierten Menschen bietet die Plattform die Möglichkeit zu Vernetzung, Diskussion und Forschung um gemeinsam die Stimme gegen Einsamkeit zu erheben. Gleichzeitig finden Menschen, die von Einsamkeit betroffenen sind niederschwellige (Hilfs-) Angebote unterschiedlicher Träger:innen.

Monika Schüssler gibt Einblicke in die Einrichtungen der ÖJAB und streicht hervor wie die Schaffung von Lebensräumen zu mehr Miteinander führt und dabei (präventiv) gegen Einsamkeit wirken kann. Daniela hat bei Monika und Johannes außerdem nachgefragt, ob auch sie schon einmal von Einsamkeit betroffen waren.

Es ist ein Gespräch, das zur Ent-Tabuisierung beitragen soll und Lösungsansätze präsentiert. Oft geht Einsamkeit mit Armut, Krankheit oder persönlichen Krisen einher, deshalb sind wir als Gesellschaft gefordert aktiv hinzusehen und Unterstützung anzubieten. Einsamkeit kann Jede:n von uns treffen. Die gute Nachricht dabei: Jede:r kann sich auch dagegen engagieren: Gemeinsam statt einsam.

Viel Freude beim Hören!

Links:

Social City Wien: https://www.socialcity.at/

Plattform gegen Einsamkeit: https://plattform-gegen-einsamkeit.at/

In Episode #8 haben wir Andreas Gruber zu Gast: den Experten für Pflege & Senior:innen Immobilien und wahrscheinlich der einzige Erwachsene in Österreich, der in einem Pflegewohnheim aufgewachsen ist.

Gemeinsam mit ÖJAB CEO Monika Schüssler sprechen wir über die Herausforderungen im Pflegebereich wie den akuten Fachkräftemangel. Andreas Gruber weist auch darauf hin, dass in Österreich jede zehnte erwerbstätige Frau von der Pflege von Angehörigen betroffen ist, allerdings nur jeder zwanzigste Mann. Altersarmut bei Frauen aufgrund jahrelanger Teilzeitanstellungen, um Angehörige pflegen zu können ist die Folge. Das muss im allgemeinen Diskurs ebenso mitgedacht werden, wie die fehlende flächendeckende Kinderbetreuung für arbeitende Eltern in der Pflege.

Bei allen derzeitigen Herausforderungen plädiert Andreas Gruber dafür,  dem Thema Pflege als Gesellschaft proaktiv und zukunftsorientiert zu begegnen und betont dabei, wie wichtig es ist, dies nicht singulär zu betrachten, sondern stattdessen in einem großen gesellschaftlichen Kontext zu sehen.

Community Managerin Daniela Lucia Bichl hat nachgefragt, welche Rolle KI und Digitalisierung in den Pflegeeinrichtungen der ÖJAB spielen und über welche innovativen Lösungen sich pflegende Angehörige aber auch Pflegefachkräfte freuen dürfen.

Wie wollen wir im Alter eigentlich leben? Wo und mit wem wollen wir unsere Pension verbringen? Sich frühzeitig damit auseinanderzusetzen, was wir eigentlich brauchen um gut altern zu können bringt viele Vorteile und gibt uns die Chance die Realität des Älterwerdens liebevoll zu umarmen und selbstbestimmt in die Hand zu nehmen. Das und vieles mehr erzählt Andreas Gruber in der aktuellen Episode.  Es ist ein Gespräch, voller Zuversicht und Lebensfreude, das Lust aufs gute Leben im Alter macht.

Wir wünschen viel Freude beim Hören!

Kontakt:

www.oejab.at / daniela.bichl@oejab.at

LINKS:        

ÖJAB Waldpension:

https://www.waldpension.at/   

LivyCare:

https://livy-care.at/

Andreas Gruber:

https://www.linkedin.com/in/andreas-gruber-829449179/

In unserer aktuellen Episode haben wir Katharina Miller von den JobTwins zu Gast. JobTwins ist eine Jobsharing-Plattform für Karriere in Teilzeit und verbindet Menschen, die einen Job teilen möchten und dazu ihren passenden Twin suchen – eine Dating-Plattform für die Business-Welt, wie Katharina erzählt.

Community-Managerin Daniela Lucia Bichl hat nachgefragt, wie die Idee zur Gründung überhaupt entstanden und es zum Perfect Match zwischen Katharina und ihrer Co-Founderin Sigrid Uray-Esterer gekommen ist. Welche Chancen und Herausforderungen bringt Jobsharing mit sich? Für wen ist dieses Modell überhaupt geeignet und wie ist Jobsharing im Kontext einer sich wandelnden Arbeitswelt zu verstehen? Das und vieles mehr hat Daniela bei Katharina nachgefragt und konnte darüber hinaus von ÖJAB CEO Monika Schüssler erfahren welche Chancen sie im Co-Leadership sieht und welcher Kulturwandel von Seiten der Unternehmen dafür stattfinden muss.

Wir sprechen über den Willen sich den neuen Entwicklungen am Arbeitsmarkt mit innovativen und praxisnahen Konzepten zu nähern, die Augen davor nicht zu verschließen und über den Mut von Arbeitnehmer:innen selbstbewusst für die eigenen Werte und Bedürfnisse einzustehen.  Es ist ein Gespräch, das Lust darauf machen soll sich in Gestaltungsprozesse einzubringen und so gemeinsam an der #futureofwork zu basteln.

Wir wünschen viel Freude beim Hören!

Kontakt: www.oejab.at / daniela.bichl@oejab.at

LINKS:            

JobTwins: https://www.jobtwins.work/

Katharina Miller: https://www.linkedin.com/in/katharina-miller-4ab639164/

Sirgird Uray-Esterer: https://www.linkedin.com/in/sigrid-uray/

Im ÖJAB-Europahaus in Wien Penzing traf ÖJAB-Community Managerin Daniela Lucia Bichl auf CEO Monika Schüssler und Wirtschaftspsychologen Wolfgang Roth. Dort hatte sie im Rahmen der aktuellen Podcast-Episode die Möglichkeit zu erfahren, warum Monika Schüssler Gesunde Führung & Selbstführung in der Unternehmenskultur der ÖJAB implementieren möchte und wie es zu der Zusammenarbeit mit Wolfgang Roth gekommen ist.

Die Arbeitswelt ist im Wandel und wir können beobachten, wie immer mehr Menschen nach einer sinnstiftenden Tätigkeit suchen, die sich gut mit ihrem Privatleben vereinbaren lässt, wie Wolfgang Roth erläutert. In diesem Kontext spricht Monika Schüssler darüber, welch wichtige Rolle Führungskräfte spielen, um zum Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter:innen im Arbeitsleben beizutragen. „Arbeitszeit ist Lebenszeit“ wie sie betont.  In der Gesunden Führung sieht sie die Chance gesunde Lebensräume für uns Menschen schaffen zu können. Sich dieses Ziel zu setzen sei eine innere Haltung, die in einem Unternehmen zu Gesunden Teams und einem guten Arbeitsklima führt.

Wie gestaltet sich solch ein Transformationsprozess in der Praxis und welchen Zusammenhang gibt es zwischen New Work und Gesunder Führung? Was ist das Schöne daran Führungskraft zu sein und worin liegen die Herausforderungen?

Beim diesjährigen Leadership-Summit der ÖJAB ist es Daniela gelungen auch weitere Führungskräfte der unterschiedlichsten Bereiche vors Mikro zu holen und so ein aktuelles Stimmungsbild zum  derzeitigen Unternehmensentwicklungsprozess einzufangen. Zu hören sind Bettina Pöltl, Georg Gaag, Thomas Angster, Nenad Kostic und Iwona Lewinsky.

Daniela hat bei Monika Schüssler außerdem nachgefragt was es ihrer Meinung nach von den Mitarbeiter:innen benötigt um Gesunde Führung nachhaltig in der eigenen Unternehmenskultur zu verankern.

Es ist ein Gespräch über den Wunsch an einer menschlichen und werteorientierten Unternehmenskultur zu bauen und über den Mut neue Wege in der Personalentwicklung zu gehen.

Wir wünschen viel Freude beim Hören und freuen uns über Feedback!

Kontakt: www.oejab.at / daniela.bichl@oejab.at

LINKS:

DIE ÖJAB-FÜHRUNGSKRÄFTE BILDEN SICH WEITER UND VERNETZEN SICH:

https://www.oejab.at/ueber-die-oejab/newsundevents/news/die-oejab-fuehrungskraefte-bilden-sich-weiter-und-vernetzen-sich

Wolfgang Roth: Die resiliente Führungskraft. Sich selbst und andere gesund führen. Springer Gabler Verlag, 2021

Samir Ayoub: Mach´s menschlich! Was Arbeitgeber attraktiv macht. 40 Thesen zur Arbeitswelt von morgen. 2023, Verlag LegendaQ

In Episode #5 haben wir Mehrfachgründerin von insgesamt 3 Unternehmen und 3-fach-Mama Lisi Molzbichler zu Gast. Sie gehört zu den Top 50 HR Influencern in Österreich, ist Initiatorin des balanceUp Summits: der Vereinbarkeitsmesse für Familie und Beruf und Gründerin des Business Moms Austria Netzwerks.

Lisi Molzbichler erzählt im Gespräch mit Daniela Lucia Bichl und Monika Schüssler, wie sie es zu ihrer Mission gemacht hat, das Thema Vereinbarkeit für jede:n möglich zu machen. Schließlich wollen wir doch alle in einer Welt leben, in der beides geht: Familie und Beruf.

So vielfältig wir Menschen und unsere Lebensumstände sind, so individuell sind auch unsere Bedürfnisse nach einer (besseren) Vereinbarkeit. Das betrifft #workingparents genauso wie Menschen, die einer Care Tätigkeit im privaten Umfeld nachgehen, sich für eine Weiterbildung entscheiden oder einfach mehr Zeit für ihre Hobbys haben möchten.

Unternehmen und Führungskräfte sind in einer sich wandelnden Arbeitswelt mehr denn je gefragt kreative Modelle mit und für ihre Mitarbeiter:innen zu schaffen. Dies kann sich in manchen Berufsgruppen schwieriger gestalten, doch wo ein Wille da auch ein Weg, wie Monika Schüssler aus der Praxis erzählt.

Es ist ein Gespräch mit persönlichen Einblicken aller drei Gesprächspartner:innen auf dem Weg zu einer ausgewogenen work-life-balance bzw. work-life-blending. Lisi, Monika und Daniela sprechen über die Notwendigkeit veraltete Rollenbilder aufzubrechen, neue Role-Models vor den Vorhang zu holen und den Mut, die eigenen Bedürfnisse offen zu kommunizieren. Eine bessere Vereinbarkeit beginnt schließlich - wie so oft – mit einer ausgewogenen inneren Balance.

Wir wünschen viel Freude beim Hören!

Kontakt: www.oejab.at / daniela.bichl@oejab.at

balanceUp Summit 2023: 11. Oktober 2023

Eine herzliche Einladung an alle, die sich für das Thema Vereinbarkeit interessieren. Alle virtuellen Besucher*innen können für 0 Euro teilnehmen und sich einen Eindruck verschaffen, welche Themen für sie relevant sind. Programm und auch Tickets sind bereits online zu finden:

www.balanceup.at/summit23

www.balanceup.at

www.businessmoms.at

In Episode #4 nehmen wir euch mit nach Wien Floridsdorf ins WienZimmer Gartenstadt im geschichtsträchtigen Karl-Seitz-Hof - eine Initiative des Fonds Sozialen Wien.

Das WienZimmer ist ein Grätzlzentrum mit dem Ziel Partizipation & Aktivierung der Menschen in der direkten Nachbarschaft. Im konsumfreien WienZimmer haben sie die Möglichkeit, miteinander in Beziehung zu treten, Raum für sich einzunehmen und diesen Raum für sich als #Community mitzugestalten.

In unserer aktuellen Episode gehen wir dem Begriff #Grätzl auf den Grund und tauschen uns darüber aus, wie dieser definiert werden könnte. Projektleiterin Nikola Otto spricht darüber, welches Potential sie selbst im Grätzlleben sieht Gesellschaft mitzugestalten und Sichtbarkeit für unterschiedliche Menschengruppen zu schaffen!

Im Gespräch mit Daniela Lucia Bichl erzählt sie, dass das vielfältige Angebot sorgfältig kuratiert wird und mittlerweile eine breite Palette an Aktivitäten umfasst, wie beispielsweise

·       #Plaudertischerl der Diakonie Österreich

·       Gratis Freizeitangebot für Kinder der Vienna Hobby Lobby

·       Aktionen gegen Einsamkeit der Social City Wien

·       Kinoabende des Stadtkino Filmverleih

·       Beratungsstunden der Wiener Sozialdienste

Erfahrt außerdem, wie es durch aktives Grätzlleben gelingen kann, die Geschichte der eigenen Nachbarschaft zu erkunden und damit die eigene Identität zu stärken. Welche Rolle spielen Kinder als Multiplikator:innen in gesellschaftlichen Prozessen und welche selbst initiierten kreativen Prozesse konnten seit der Eröffnung im Februar 2023 bereits in Gang gesetzt werden?

Das und vieles erfahrt im Gespräch von Daniela & Nikola in Episode #4!

Links:

www.oejab.at / Kontakt: daniela.bichl@oejab.at

WienZimmer - Fonds Soziales Wien:

https://wienzimmer.fsw.at/

https://www.obdach.wien/n/wienzimmer

Wiener Sozialdienste – Sprechstunde: https://www.wienersozialdienste.at/kontaktbesuchsdienst-sozial/

Vienna Hobby Lobby: https://www.hobbylobby.co.at/

Social City Wien: Plattform gegen Einsamkeit https://www.socialcity.at/

Diakonie Plaudertischerl : https://www.diakonie.at/unsere-angebote-und-einrichtungen/plaudertischerl

Zoom Mobil: https://www.kindermuseum.at/zoom_programm/zoom_mobil/zoom_mobil_unterwegs

Stadtkino Filmverleih: https://stadtkinowien.at/

In der aktuellen Episode nehmen wir euch mit in den zwölften Wiener Gemeindebezirk: Zum Lebenscampus Wolfganggasse in Wien Meidling. Das ehemalige Gelände der Wiener Lokalbahnen mit rund 31.000 m2 wurde zu einem vielfältigen und integrativen Lebensraum mit sozialen Projekten des Wohnens, der Bildung, der Diversität und des Generationen-Miteinanders gestaltet: Ein Dorf in der Stadt wie ÖJAB CEO Monika Schüssler in der aktuellen Episode erzählt. Sie selbst war mit der ÖJAB maßgeblich an der Konzeption beteiligt und erzählt unserer Community-Managerin Daniela Lucia Bichl, wie die Idee zu diesem Großprojekt entstanden ist.

Monika Schüssler gibt darüber hinaus einen Überblick darüber, welche Einrichtungen der ÖJAB am Lebenscampus Wolfganggasse zu finden sind und welche Vereine und Organisationen weiters vor Ort tätig sind.

Warum brauchen wir überhaupt ein Dorf in der Stadt und was können wir von skandinavischen Ländern lernen, wenn es darum geht soziales Miteinander zu gestalten? Daniela hat außerdem nachgefragt, wie solch eine Vision in die Realität umgesetzt werden kann, welche Hindernisse es bisher zu überwinden galt und über welche Meilensteine wir uns schon jetzt freuen!

Gleich reinhören und exklusiven #BehindtheScenes Stories lauschen!

#GemeinsamZukunftGestalten #UnternehmenmitHerz #Graetzl #Stadtentwicklung #podcastlovers

Links:

www.oejab.at

Kontakt: daniela.bichl@oejab.at

https://www.oejab.at/seniorinnen/pflegeheime/lebenscampus-wolfganggasse

https://www.wbv-gpa.at/projekt/lebenscampus-wolfganggasse/