Lego® Serious Play®

In der Arbeit mit Gruppen geht es letztlich auch darum, Entscheidungen treffen – nichts einfacher als das! Gerade in großen und diversen Gruppen, die sich mit komplexen Themen befassen, sind Konsens-Entscheidungen meistens ein Kinderspiel. Richtig? Nicht wirklich. Nils Zierath stellt eine Methode vor, die diesen Teil der Zusammenarbeit ganz wesentlich vereinfachen kann: die Konsent-Moderation. Anstelle auf einen gemeinsamen Konsens hinzuarbeiten, wird nach dem Konsent-Prinzip gearbeitet: nicht alle müssen voll hinter einer Entscheidung stehen, sondern es reicht aus, dahinter zu stehen, damit die Gruppe losgehen kann. Alle Methoden und Folgen der Facilitators for Future-Reihe findet ihr im Workshopmacher-Blog: https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/konsent

Eine Herausforderung in der Arbeit mit Gruppen: Teilnehmern die ungeteilte Aufmerksamkeit der Gruppe ermöglichen, also zu Wort kommen und gehört werden – Astrid Nierhoff stellt mit dem Storycircle eine ganz konkrete Methode vor, mit der Gruppen gemeinsam “Kino im Kopf” erzeugen können und bei komplexen Themen wie dem Klimawandel über persönliche Geschichten Verbindung herstellen. Alle Methoden und Folgen der Facilitators for Future-Reihe findet ihr im Workshopmacher-Blog: https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/storycircle

In dieser Folge dreht es sich um die Herausforderung, als Gruppe eine gemeinsame Basis für die Zusammenarbeit zu schaffen: als Verein, Verband oder Netzwerk, und zwar BEVOR es um konkrete Lösungen geht. Claudia Schleicher stellt den “Rückblick in die Vergangenheit” vor, in dem alle, die an einem Thema arbeiten, zurück auf die Historie blicken und von dort aus durchstarten. Alle Methoden und Folgen der Facilitators for Future-Reihe findet ihr im Workshopmacher-Blog: https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/facilitators-for-future

Eine Herausforderung in der Arbeit mit Gruppen: unvollständige Informationen. Wie kann man also alle wesentlichen Informationen in den Raum bringen, ohne dass es drei Stunden Impulsvorträge braucht? Jacques Chlopczyk stellt in der Folge zwei Interventionen vor, die gleich zu Beginn von Workshops nicht nur Fakten sammeln, sondern zugleich die Beziehungsebene der Teilnehmer berücksichtigen: Einstiegsfragen sowie Zirkuläre Fragen aus der systemischen Arbeit. Alle Methoden und Folgen der Facilitators for Future-Reihe findet ihr im Workshopmacher-Blog: https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/facilitators-for-future

Was kann ich denn schon machen? Jede Menge, wenn Du Moderator*in bist! So dachten es sich auch die Gründer von Facilitators for Future. In dieser Folge spreche ich mit Dr. Christian Kemper über Facilitators for Future: wer ist das, worum geht es, und an wen richtet sich das Netzwerk. Auf diesen Auftakt folgen fünf Folgen mit Kollegen aus dem Facilitators for Future-Netzwerk, die sich jeweils eine konkrete Herausforderung in der Arbeit mit Gruppen herausgepickt haben und dafür eine Methode vorstellen. Alle Methoden und Folgen der Facilitators for Future-Reihe findet ihr im Workshopmacher-Blog: https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/facilitators-for-future

Los geht es mit 5 Folgen und 5+1 Methoden für die Arbeit mit Gruppen. Die Herausforderung in der erste Folge: wie können wir also Gruppe wirklich zusammenarbeiten? Oder auch: wie wollen wir zusammen arbeiten? Meine sehr geschätzte Kollegin Alex Perl erzählt in der Folge, wie sie mit Gruppen einen gemeinsamen Rahmen für die Zusammenarbeit entwickelt, welche Stolperfallen es gibt und was neben Methoden für sie das Allerwichtigste im Moderationsprozess ist. Alle Methoden und Folgen der Facilitators for Future-Reihe findet ihr im Workshopmacher-Blog: https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/facilitators-for-future

Achtung, Reizwort: Meetings. Es dürfte wohl kaum jemanden geben, an dem zu lange, sinnlose oder unnötige Meetings (oder gleich ein ganzer Marathon davon) bisher vorbei gegangen sind. Glücklicherweise gibt es Menschen wie Sonja Hanau, die genau das ändern wollen, und zwar nicht ausnahmsweise, wenn ein Offsite ansteht oder für den Jahres-Kickoff etwas Budget übrig ist, sondern für die ganz alltäglichen, völlig normalen Meetings zum Beispiel im Konzernalltag. Sonja hat aus ihrer Erfahrung drei Punkte zur "Einfach-gute-Meetings Formel" zusammengestellt und stellt diese in der Folge vor. Eine Beschreibung der Methode findet ihr im Workshopmacher-Blog https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/einfach-gute-meetings

Die Hände mal das Denken übernehmen lassen. Julia Haug ist zertifizierte Trainerin für Thinking with Hands® und erzählt in der Folge kristallklar, was Teilnehmer und Kunden von so einem Workshop erwarten können. Im Blogartikel zur Folge gibt es Beispiele von Julia, und in den Shownotes gibt es - falls Du ganz aktuell reinhörst - auch einen Promocode zu einem virtuellen Training von Julia. Viel Spaß mit der Folge! Eine Beschreibung der Methode findet ihr im Workshopmacher-Blog https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/thinking-with-hands

Holt die Lego®steine raus, jetzt wird ernsthaft gespielt! Oliver Kruth gibt einen Einblick, wie er in der Arbeit mit Teams Lego® Serious Play® einsetzt: zum Beispiel, um abstrakte Themen wie Teambuilding, aber auch Visionen für Teams und Produkte gemeinsam zu entwickeln. Große Stärke der Methode: alle werden eingebunden. Viel Spaß beim Hören! Eine Beschreibung der Methode findet ihr im Workshopmacher-Blog https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/lego-serious-play

Von chemischen Anlagen zu gewaltfreier Kommunikation: Patricia Moock ist in vielen Welten zuhause. Hier im Podcast spricht sie diesmal über gewaltfreie Kommunikation: was ist das, wofür kann ich es nutzen, wie läuft es ab. Wie bei allen Methoden geht es natürlich ums Machen -- wir sind gespannt auf eure Erfahrungen! Eine Beschreibung der Methode findet ihr im Workshopmacher-Blog https://www.workshopmacher.de/workshopmacherblog/gewaltfreie-kommunikation