fhrungskultur

„Ein bisschen Jeff Bezos würde uns an manchen Stellen tatsächlich helfen. Mir geht es vor allem um das Thema Transparenz. Und ich glaube, das ist etwas, was alle Dienstleister ihren Kunden immer mehr anbieten müssen.“ 

„Wir müssen um das besser sein, was wir hier am Standort teurer sind. Und das bemisst sich natürlich an dem, was wir an Innovationskraft haben“, meint Dr. Eberhard Veit, Aufsichtsrat der deutschen mittelständischen Industrie, unter anderem bei Bosch. Als Experte für familiengeführte Unternehmen teilt er im Gespräch mit Patrick Vollmer spannende Einblicke in Stärken und Schwächen, in dem für den Wirtschaftsstandort Deutschland so prägenden Segment. Unsere Protagonisten erörtern, welche Rolle Familienunternehmen für Deutschlands Innovationsfähigkeit haben und was man von deren produktiven Unternehmensstrukturen und Führungsmaximen lernen kann. Allerdings zeigen sie auch auf, dass die traditionellen Erfolgsrezepte, insbesondere im Wettbewerb mit China, neu austariert werden müssen. Dies kann nur unter passenden Rahmenbedingungen, sowie mit der Förderung von Bildung gelingen. In unserem Podcast skizzieren Dr. Eberhard Veit und Patrick Vollmer zentrale Zusammenhänge und entwerfen ein nachdenklich stimmendes Gesamtbild mit der Aufforderung zum „Sprint“ nach vorn.

„Der einzige Grund, warum wir existieren, ist am Ende, dass unsere Kunden sagen: Das war gut, da gehen wir wieder hin.“

Dr. Karsten Wildberger, CEO von Ceconomy und MediaMarktSaturn, analysiert im Gespräch mit Andre Holhozinskyj, was es heißt, diesen Anspruch in Zeiten von Krise und Wandel tagtäglich neu zu erfüllen.

Klar und verständlich erklärt Wildberger, was Retail bei MediaMarktSaturn bedeutet: „Technologie in Anwendung für den Menschen“. Er füllt strategische Begriffe wie „Omnichannel“, „Customer Experience“ und „Value for Money“ mit Leben und beschreibt den Weg des Unternehmens zu hybriden Handelsformaten mit einem durchgängig nachhaltig geprägten Leistungsversprechen. Er erläutert, welche Rolle dabei die neuen Lighthouse-Märkte und die „Better Way“-Initiative spielen und warum immer mehr Kunden mit ihrer Einkaufsentscheidung einen Beitrag zu einer besseren Welt leisten wollen. Karsten Wildberger zeigt überzeugend auf, wie bei MediaMarktSaturn etwas Neues entsteht – mit Teamgeist, Energie und neuer Marketingkampagne: Let’s go!

“A more diverse world is a better world. With less conflict, more possibilities and better ideas.“

Patricia Corsi, Chief Marketing and IT Officer bei Bayer Consumer Health teilt ihre Vision einer modernen Gesundheitsversorgung im Gespräch mit Jan Ising.
Sehr offen spricht sie über die Notwendigkeit zur Enttabuisierung der Gesundheit und den Beitrag, den innovative Technologien dabei leisten. Sie skizziert zudem, wie Produkte und Services zukünftig miteinander im Einklang stehen und welche Verantwortung Industrie- und Dienstleistungsanbieter tragen, die Lebensqualität der Verbraucher in der ganzen Welt zu verbessern.
Dabei teilt sie ihre persönliche Geschichte und berichtet von Schlüsselmomenten, die ihr die Wichtigkeit von Diversität noch mehr verdeutlicht haben. Sie plädiert für einen unvoreingenommenen, emphatischen Umgang miteinander, der uns ermöglicht voneinander zu lernen und aneinander zu wachsen, sodass eine treibende Kraft für Veränderung entsteht: Die Kreativität.

Von klimafreundlicher Mobilität über nachhaltiges Leben zuhause und die Vermeidung von Waldbränden – Tanja Rückert, CDO von Bosch, sieht im technologischen Fortschritt einen Schlüsselfaktor gegen den Klimawandel. Im Gespräch mit Jochem Wesling verrät sie innovative Ideen, die Bosch zum Beispiel zur Prävention von Waldbränden verfolgt und gibt Einblicke in die Vision einer konsequent nutzerorientierten „Technik fürs Leben“. Sie beschreibt, warum Digitalisierung, IT und Vernetzung frühzeitig als Business-Enabler begriffen werden müssen und warum Bosch bereits heute mehr als 38.000 Entwickler beschäftigt. Dabei erfahren wir auch, was das Software-defined Car mit unserem Kühlschrank und Industrie 4.0 gemeinsam hat.

Worauf kommt es im Jahr 2019 in der Mitarbeiterführung an? Wie verändert Social Media die Führungskultur? Und was motiviert Mitarbeiter der Generation Y und Z wirklich? Um diese Themen geht es in diesem Vortragsauszug mit Andreas Buhr.

Unsere Welt verändert sich schneller als je zuvor. Als Führungskraft wirst Du deshalb täglich vor neue Herausforderungen gestellt. Die Ansprüche der Mitarbeiter ändern sich. Die Kommunikationskanäle ändern sich und auch die Führungskultur unterliegt einem Wandel.

Josef Gundinger ist seit über 40 Jahren Unternehmer, Trainer und Coach. Er begleitet Top-Führungskräfte und Eigentümer auf ihrem Transformationsweg zu einer neuen Führungskultur.

⭐️ Jeden zweiten Montag um 19:30 Uhr bin ich mit diesem Podcast live und beantworte dir deine Fragen rund um deine Selbstständigkeit. Ich freu mich auf dich. https://unternehmensathleten.live 

⭐️ Jeden Di um 14:30 Uhr Live rund um die Themen Personal Branding, Sichtbarkeit und Positionierung. https://unternehmensathleten.live 

⭐️ Jeden Do um 19:30 Uhr Live mit spannenden Unternehmern, ehemaligen Olympiasiegern und Weltmeistern zum Thema Mindset und Skillset https://unternehmensathleten.live 

⭐️ Du bist aus einem guten Grund in deine Selbstständigkeit gestartet. Du möchtest deine Passion leben und andere daran teilhaben lassen. Und vor allem willst du deine unternehmerische Freiheit genießen!

Du hast aktuell das Gefühl nicht so wirklich voran zu kommen? Was sollte dein nächster Schritt sein? Wie findest du Klarheit in dem ganzen Überangebot an Wissen, Strategien und Stimmen da draußen?

Lass uns gemeinsam ehrlich hinschauen! https://calendly.com/michael-winnige/strategie

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Mein heutiger Gast beim Sofatalk ist Bettina Hofstätter, die Expertin für Unternehmens- und Führungskultur. Sie gründete mit zwei mittelständischen IT-Unternehmern die Plattform TRAUMUNTERNEHMEN. Ziel ist es, mittelständische Unternehmen sowohl mit Fachkräften als auch mit gleichgesinnten Unternehmen in Austausch zu bringen um gemeinsam erfolgreich zu sein. Gemeinsam sprechen wir über New Work, über das was Traumunternehmen ausmacht und die Wirtschaftswelt von morgen.

Ihre  Botschaft: Sich selbst und andere erfolgreich zu führen ist eine faszinierende, niemals endende Reise.

Im Interview erfahren Sie auch:

• Wie kann man den Fokus am besten halten?
• Wie erreiche ich die Innovationsfähigkeit meines Unternehmens?
• Warum man sich mit gleichgesinnten Unternehmen vernetzen sollten?

Bettina arbeitete 20 Jahre als Informatikerin, ehe sie sich selbstständig machte. Sie ist Speaker und Business Mentor für Unternehmens- und Führungskultur. In Zeiten von New Work motiviert sie Unternehmer und Führungskräfte, die Potentiale ihrer Mitarbeiter zu entfalten sowie eine zukunftsorientierte Unternehmenskultur zu etablieren.

Empfohlene Links:

Zeitmanagement: https://trello.com/

Gemeinwohl-Ökonomie: https://www.ecogood.org/de/

Noch mehr zu Bettina:  

Websites:    
https://traumunternehmen.de/

https://www.erfolgreich-anders-denken.de/

Special für meine Hörer: 

Mit diesem Podcast verlosen wir ein Exemplar des Buches  Soul@Work, Band 3. Kommentieren Sie einfach diese Folge auf Youtube, hinterlassen Sie eine Rezension auf itunes (und informieren Sie uns darüber) oder schreiben Sie mir eine eMail an info@silvia-ziolkowski.de, und schon landen Sie im Lostopf. Die Aktion läuft bis zum 01.05.2019.  
 

Noch mehr zu Silvia:

Bau Dir Deine Zukunft:  
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Mehr zum Thema Unternehmenszukunft:  

http://www.führungszirkel-bayern.de  

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