flexibilidadlaboral

La Flexibilidad Laboral va mucho más allá del trabajo remoto, del home office y del flex time. Si bien tiene que ver con todo lo anterior, es importante ampliar su acepción desde la perspectiva jurídica-laboral, que es donde el concepto tiene su origen.

La pandemia global de COVID-19 puso de moda el concepto, pero este proviene desde décadas atrás, donde su enfoque tiene más que ver con la permanencia de las empresas ante situaciones de crisis que apremian la toma de decisiones importantes como reducir la producción, y con ello las jornadas laborales y hasta los sueldos de los colaboradores.

Escucha este episodio e incrementa tu comprensión del concepto Flexibilidad Laboral.

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Talento 4D es presentado por SECODISA Group, especialistas en Ingeniería, Construcción Industrial y EPCM: www.secodisa.mx

[CAT/ CAST]
CAT:
Un espai d’Ainhoa Díaz Tarragó a Ràdio Sarrià, fundadora de lesnenespoden.com
Aquest vídeo és per si vols conèixer els teus drets laborals i apoderar-te com a persona independent.
Parlarem dels drets laborals que tenen les víctimes de violència de gènere des de la perspectiva de l'estatut de les persones treballadores i els convenis col·lectius que estableixen les possibilitats d'adaptació o reducció de la jornada (amb la conseqüent reducció salarial), la possibilitat de poder treballar a distància, i la prioritat que tenen a l'hora d'atorgar-los una feina.
Emissió de l'11 de novembre del 2020.
CAST:
Un espacio de Ainhoa Díaz Tarragó en Ràdio Sarrià, fundadora de laschicaspueden.com
Este vídeo es por si quieres conocer tus derechos laborales y empoderarte como persona independiente.
Hablaremos de los derechos del estatuto de las personas trabajadoras y los convenios colectivos que establecen las posibilidades de adaptación o reducción de la jornada (con su consiguiente reducción salarial), la posibilidad de poder trabajar a distancia, y la prioridad que tienen a la hora de otorgarles un trabajo.
Emisión del 11 de noviembre del 2020.