„Eredetileg két barát utazott a vonaton, de jobb ötlet volt egy szerelmespárt állítani a fókuszba” – árulja el Szurmay János, aki a Mesterjátszma című film producere. János és csapatának legújabb alkotása lenyűgöző művészeti élményt nyújt, amely Stefan Zweig klasszikus „Sakknovellája” alapján készült. A film magyar történelmi kontextusba helyezi a történetet, melyben a sakkjáték nem csak a cselekmény középpontjában áll, hanem a belső küzdelmek és önmagunkkal vívott harc szimbóluma is. Az alkotásban olyan neves magyar színészek tűnnek fel, mint Mácsai Pál, Péterfy Bori, Szirtes Ági, Váradi Gergely, Varga-Járó Sára vagy Hajduk Károly. A „Mesterjátszma” nem csupán egy pszichothriller, hanem egy mélyebb, elgondolkodtató történet is, amelyben a sakkos utalások és párhuzamok segítségével a főhős belső küzdelmeit mutatja be. A film elkészítése során Szurmay János és a stáb különös figyelmet fordított a részletekre, amit a közönség is nagyra értékel. És ami a legmeglepőbb: a fiatalok is érdeklődést mutattak a nem könnyű téma iránt, egyebek közt miattuk is került végül az eredetileg televízióba szánt alkotás a mozivászonra. Ennek lélektanáról beszélgettek a Sláger KULT-ban S. Miller Andrással.

A Sláger FM-en minden este 22 órakor a kultúráé a főszerep. S. Miller András az egyik oldalon, a másikon pedig a térség kiemelkedő színházi, kulturális, zenei szcena résztvevői. Egy óra Budapest és Pest megye aktuális kult történeteivel. Sláger KULT – A természetes emberi hangok műsora

A Mit gondol? podcast harmadik évadában ismét hozunk egy szót, egy fogalmat és keresünk hozzá egy olyan embert, akinek a véleménye valamiért különösen fontos és releváns a témában. Lukács Luca ebben az évadban is háromhetente új epizóddal vár titeket. A legújabb epizód vendége Mácsai Pál színész-rendező, az Örkény István Színház alapítója és igazgatója, akivel a vezetői poszt betöltéséről beszélgetttünk. 

Egy művészeti intézmény vezetése a munka jellege miatt mindig sokkal szenzitívebb lesz, mint például egy profitorientált cég vezetése, de vannak olyan alapértékek, amelyeknek minden munkahelyre jellemzőnek kell lenniük. Ilyen az egyenes kommunikációra való nyitottság, az egymásra figyelés, az empátiára való képesség és a kollégák közötti kölcsönös tisztelet. Szerencsére a tekintélyuralmi rendszereket szépen lassan felváltják a sokkal humánusabb elvek alapján felépült szervezetek. 

Mácsai Pál például ezt mondja a beszélgetésben: „Renomé az vagy van, vagy nincs. Azt erőszakolni, csinálni, viselkedni nem lehet.”

Azt, hogy egy közösség vezetőjére felnézzenek a közösség tagjai és vezetőként elfogadják, kierőszakolni biztosan nem lehet, csak kiérdemelni. Mácsai Pál az Örkény István Színház igazgatója az alapítás óta. És természetesen rögtön felmerül a kérdés: mit tesz egy ember személyiségével, ha több évtizeden keresztül ő tölti be a vezetői posztot, és mindez milyen hatással van a színházra? Ezekről a kérdésekről is beszélgettünk.