zahnarztpraxis

Schlechte Bewertungen von Praxis oder Labor sind ein Ärgernis – ob von Patientenseite, von Kunden oder von (früheren) Mitarbeiterinnen oder Mitarbeitern. Die meisten Bewertungen kommen heute über Google, aber auch Arbeitgeberbewertungsportale wie Kununu bereiten zunehmend Probleme. Wann man dagegen vorgehen kann und wie, das erklärt Dr. Robert Kazemi. Der Rechtsanwalt und Datenschutzexperte gibt in Folge 12 viele Tipps und wichtige Hinweise auch zum Thema Datensicherheit und Datenschutz, Stichwort Datenschutzgrundverordnung. Gerade hier sind Fehler schnell wirklich teuer und ist Prävention besonders wichtig. Der Experte erklärt, was Laborchefs und Praxisinhaber tun können: „Ein riesen Einfallstor für Cyberattacken sind die eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter“, zum Beispiel, wenn sie auf Spam-Mails reagieren. Aber dafür kann man sie sensibilisieren.

Wenn es in Praxis oder Labor nicht „rund“ läuft, belastet das alle: Das Team, die Chefinnen und Chefs, und im schlimmsten Fall bekommen auch Außenstehende, die Patienten oder die Kunden, etwas davon mit. Gerade in Praxen oder Laboren mit mehreren Zahnärzten oder Meistern liegt das Problem häufig in der mangelnden Kommunikation untereinander. „Es wird besser, wenn das Bewusstsein da ist: Menschen, die miteinander arbeiten, müssen auch miteinander reden“, so Sybille David-Hebgen. In der Folge 11 gibt sie aus ihrer Beratungspraxis viele Tipps und Hinweise, wie man erfolgreich kommunizieren und Konflikte lösen kann – auch für die Situation einer Praxisabgabe oder das Scheitern einer Zusammenarbeit. Am Ende gehe es immer um den Umgang mit Menschen, wie ihn Adolf Freiherr von Knigge vor 200 Jahren schon beschrieben hat, so die Schöpferin und Autorin des „Praxisknigge-Konzepts“.

Nach den Erfahrungen mit sehr hierarchischen Strukturen im Studium war die Begeisterung für den Beruf erst einmal weg. Aber sie habe bald gemerkt, dass es vielen jungen Zahnärztinnen und Zahnärzten ganz ähnlich ergangen ist mit einem etwas schwierigen, befangenen und von Unsicherheiten geprägten Berufseinstieg. Wie ist es ihr gelungen, den Spaß an der Zahnmedizin wiederzufinden? Was begeistert sie an diesem Beruf? Wie sehen sie und die Zahnmedizinerinnen und Zahnmediziner in ihrem Bekanntenkreis ihre Zukunft? Darüber gibt Dr. Pia Wöhner in Folge 10 Auskunft. Die junge Zahnärztin aus Köln hat einen sehr differenzierten und klaren Blick auf ihren Beruf und auf Schlagworte wie Work-Life-Balance. Die Gesellschaft wird sich verändern müssen, und sie verändere sich schon, ist sie überzeugt.

Keine Software mehr kaufen müssen, nicht ständig Updates installieren, keine teuren Dongle dazukaufen, Daten einfach gemeinsam bearbeiten und sicher verschicken – all das soll für Zahnarztpraxen und Dentallabore mit Cloud-Lösungen möglich werden. Privat nutzen viele schon solche Clouds für Handy und Co. – aber ist das was für den Alltag in Praxis und Labor? Darüber sprechen Dr. Marion Marschall und Dr. Karl-Heinz Schnieder in Folge 9 mit Max Milz. Er ist bei Dentsply Sirona als „Group Vice President Connected Technology Solutions“ für genau dieses Thema zuständig. Im Talk erklärt er, was dahintersteckt, wie das funktioniert und wie es um Datensicherheit und Datenschutz bestellt ist. Eins ist sicher: Cloud-Lösungen werden die digitale dentale Welt, die Kommunikation zwischen Zahnarztpraxis und Labor, verändern. Und das wird schneller gehen, als viele erwarten. „Cloud-Plattformen wachsen an den Bedürfnissen ihrer Nutzer“, so Milz. „Man kann die digitale Evolution selbst mitgestalten.“

In diesem Podcast berichtet unser Kunde Lars Morawek, Inhaber der Zahnarztpraxis Morawek und Pieper über die Zusammenarbeit mit uns.

Ob Patientenbindung oder Personalsuche – immer wieder fallen die Stichworte „eigene Homepage“ und Social Media. Inzwischen bietet eine Heerschar von Agenturen und Experten hier Hilfen und Konzepte an – bis hin zur Mitarbeitersuche auf Tiktok. Aber was braucht eine Praxis, ein Labor wirklich davon? Dr. Marion Marschall und Dr. Karl-Heinz Schnieder haben sich für Folge 8 daher wieder einen Gast eingeladen, der in diesen Themen zuhause ist. Christian Finke (42) ist geschäftsführender Gesellschafter der Informationsstelle Gesundheit und seit 2006 auf Praxismarketing spezialisiert. Eine gute Praxis- oder Laborhomepage ist ein Muss, so Finke. Denn nicht nur Patienten, auch potenzielle neue Mitarbeiter und Nachfolger suchen erstmal im Netz. Was auf die Seite gehört, was eine gute Agentur leisten sollte und warum nicht jeder eine Suchmaschinenoptimierung braucht, erklärt er im Podcast. Und Social Media? Funktioniert auch bei der Mitarbeitersuche – aber „immer und garantiert? Nein!“.

Jetzt kostenloses Erstgespräch auf www.svenwalla.de ausmachen. Ich muss Ihnen etwas erzählen: wie der ein oder andere aus unserer Beratung schon weiß, haben wir in unserem Programm unter anderem unsere Live-Calls. Und seit dieser Woche haben wir diese Calls weiter ausgeweitet und zwei neue Calls dazugenommen - den Open Call, bei dem alle aus der Praxis ihre Bedenken, Probleme und Herausforderungen die sie gerade beschäftigen äußern können und zum anderen den Mindset Call. Warum haben wir einen Mindset Call? Sie alle sind Zahnmediziner, Sie alle haben studiert, Sie wissen wie es geht - aber: es gibt Gründe, die halten Sie zurück gewisse Dinge zu machen. Und das kann man in der Regel nur in einem Mindset Call lösen. Welche Gründe könnten das sein? 1. Geldgespräche! 2. Mein Team macht nicht was ich sage! 3. Ich bin im Hamsterrad! Heute hatten wir den ersten Mindset Call und das war der Oberhammer. Ich habe dafür einen externen Mindset Coach beauftragt den ich auf Herz und Nieren geprüft habe und meine Kunden schreiben mir nach diesem Call dass dieses Erlebnis phänomenal war. Und da freue ich mich wie Bolle drüber, weil ich meinen Kunden so noch einmal mehr helfen kann und so eine tolle Möglichkeit anbieten kann. Und nochmal: fachlich können Sie das alles, da machen Sie einen tollen Job - aber es gibt trotzdem noch immer Punkte die Sie von ganz wichtigen Dingen abhalten oder Sie zu spät handeln lassen. Gehen Sie diese Punkte an! Hören Sie zu, überlegen Sie in wieweit Sie das selbst vielleicht betrifft, dann wird Ihnen dass schon wahnsinnig helfen. Ich bin mir ganz sicher dass es Ihnen helfen wird wenn Sie sich melden. Deshalb lade ich Sie ein, gehen Sie einfach auf www.svenwalla.de und ich nehme mir eine Stunde für Sie Zeit und wir schauen gemeinsam, wie wir Ihre Praxis noch erfolgreicher machen können. Wenn Sie mich lieber erst einmal beschnuppern möchten, dann buchen Sie sich ein Ticket für die Masterclass of Dental Business auf www.mehr-praxiserfolg.de und wir lernen uns persönlich kennen!

Mitarbeiterfluktuation, Mitarbeiterführung und Personalgewinnung – für viele Zahnärztinnen und Zahnärzte sind das Reizworte, die für Stress sorgen. Andere arbeiten über viele Jahre erfolgreich mit ihren Teams und bekommen Initiativbewerbungen. Was machen die anders oder besser? Wie bekommt man das Thema Mitarbeiterführung in den Griff? Dr. Marion Marschall und Dr. Karl-Heinz Schnieder haben sich für Folge 6 mit Dr. Susanne Woitzik eine sehr erfahrene Expertin eingeladen. Sie hat vor einigen Jahren auch noch Psychologie studiert, um noch mehr Kompetenz für ein Thema aufzubauen, das ihr besonders am Herzen liegt: Personal. Vielen Chefinnen und Chefs sei nicht bewusst, dass sie in ihrem Verhalten Vorbilder für ihr Team sind: „Früher oder später machen die Mitarbeiter genau das, was ihnen vorgelebt wird.“ Ihr Credo: Gute Beziehungen schaffen!

Das Problem gibt es gefühlt überall, aber es kam nicht überraschend: Es fehlt an Personal. Ob Zahnarztpraxis oder Dentallabor – Fachpersonal ist vielerorts nicht zu finden, der Markt ist leergefegt. Dr. Marion Marschall und Dr. Karl-Heinz Schnieder nehmen in Folge 5 das Thema Personalmangel unter die Lupe. Sie blicken auf die Zahlen, schauen auf das politische Umfeld und lenken den Blick auf das, was Praxen und Labore tun können, um als Arbeitgeber attraktiv zu sein. Von Ausbildung und Hilfe vom Arbeitsamt, fairer Bezahlung und Minijobs, Personal als Chefsache und Tarifverträgen bis zur fehlenden Anerkennung der Politik und neuen Schulterschlüssen haben sie Tipps und Themen für Praxis und Labor zusammengetragen.

Zielsetzung und Priorisierung. Zwei wichtige Kompetenzen, die wir für das Führen einer erfolgreichen Praxis benötigen. Dennoch sehe ich immer wieder, dass es hier noch eine Menge an Potenzial gibt, das oft nicht ausgeschöpft wird. Darüber erfährst du mehr in dieser Folge: - Vorstellung der SMART-Methode zur Zielsetzung und -erreichung. - Definition und Priorisierung von langfristigen und kurzfristigen Zielen. - Festlegung klarer Prioritäten. - Beispiele von erfolgreichen Visionen wie Elon Musks Mars-Besiedlung. Viel Spass beim Hören und vergiss nicht zu abonnieren, den Podcast weiterzuempfehlen und eine Bewertung zu schreiben. Vielen Dank und viel Erfolg bei der Erreichung deiner Ziele! -- 🦷 Die heutige Folge wird präsentiert von PlusSmile. Die erste Fullservice-Aligner-Marke von Kieferorthopäden für Kieferorthopäden & Zahnärzte und ihre speziellen Bedürfnisse. Intuitives und bequemes Arzt-Portal | Experten-Mentoring auf Wunsch | Faire Preise in 4 Stufen | 4d Material mit Shape Memory Effect | Greentech Paket für weniger Aligner und weniger Plastikmüll ➡️ Lade jetzt Deinen ersten Fall hoch! 👉🏻 www.plussmile.de -- Hi, buche hier Dein Strategiegespräch und wir besprechen wie Du einfach und zügig mehr aus Deiner Praxis machst: www.dr-martin-baxmann.de - Zu meinen Büchern, Kursen, Fanartikeln und zu meinem Laborshop geht es hier: https://www.myortholab.de/shop/ Ich freue mich auf Deinen Besuch! - Schau Dir auch mal die Webseite an: www.leanorthodontics.com Dort kannst Du dann auch meinen Blog lesen, falls Du Dich immer noch nicht traust, mir endlich im Kurs gegenüberzutreten. Ich würde Dich so gerne kennenlernen! - Aber wenn Dir unsere Art zu denken und zu arbeiten so richtig gut gefällt und Du das Gefühl hast "da muss ich hin", dann komm an Bord! Genau so sind schon einige unserer tollen Teammitglieder zu uns gekommen. Schau Dir hier Deine Karrieremöglichkeiten an und lade Deine Bewerbung hoch: https://www.orthodentix.de/stellenausschreibungen/ Wir hören und sehen uns! Dein Dr. Martin Baxmann

Jetzt kostenloses Erstgespräch auf www.svenwalla.de ausmachen. Der Sommer ist da, die Ferien sind da und das Sommerloch ist ebenfalls da. Das gilt es irgendwie zu stopfen und mit diesen 5 Tipps können Sie genau das sehr gut umsetzen: 1. Arbeiten Sie schon einmal vor und kümmern Sie sich um Dinge, für die in der letzten Zeit keine Kapazität da war! (z.B. im Thema Social Media) 2. Gehen Sie Ihre gestellten HKPs einmal durch, machen Sie ein Follow-Up! 3. Unterhalten Sie sich mit den Menschen die da sind und mit den Patienten die kommen und fragen Sie nach einer Empfehlung! 4. Schärfen Sie Ihr Profil! 5. Was ist Ihr Warum? Die Podcast Folge von Daniel Urbat und Christian Brendel finden Sie hier: https://www.podcast.de/episode/609362340/44-christian-brendel-finde-dein-warum Wenn Sie sagen, dass Sie genau das umsetzen wollen und in diesen Zeiten trotzdem Umsatz und Gewinn machen wollen und ein Rezept gegen die Budgetierung haben wollen, dann freue ich mich, wenn Sie sich ein kostenloses Erstgespräch auf www.svenwalla.de buchen. Ich freue mich auf Sie!

Eine eigene Praxis gründen oder eine übernehmen, selbstständig sein – allein oder mit Kolleginnen und Kollegen. Das war bis vor 20 Jahren für Zahnärztinnen und Zahnärzte der klassische Weg, ihren Beruf auszuüben. Heute ist das anders. Die meisten wollen erstmal oder dauerhaft als Angestellte arbeiten. Dabei bietet die Selbstständigkeit noch immer sehr viele Vorteile. Dr. Marion Marschall und Dr. Karl-Heinz Schnieder haben sich für die vierte Folge mit Thomas Kirches einen sehr erfahrenen und unabhängigen Experten eingeladen, der Tipps, Erfahrungen und Empfehlungen rund um das Thema Praxisgründung und Selbstständigkeit gibt. Das Fazit: Geht nicht, gibt’s nicht.

Heute habe ich ein spannendes Interview für dich. Zu Gast ist Dr. Anne Heinz, CEO und Founder von Dentiland. In ihrer Themenkinderzahnarztpraxis werden ihre kleinen Patienten von Feen und Prinzessinnen behandelt. In diesem Interview geht es um verschiedene Themen rund um das Thema Unternehmertum und die Führung eines Teams in einer Zahnarztpraxis. Es wird diskutiert, wie man erfolgreich sein kann und wie man als Arbeitgeber seinen Mitarbeitern die Möglichkeit gibt, zu wachsen und sich weiterzuentwickeln. Es geht um Themen wie Effektivität, Prozessoptimierung, Mitarbeiterführung, Diskriminierung. Und auch Themen wie Familienplanung und Work-Life-Integration haben eine große Rolle in diesem Gespräch gespielt. Erfahre live, wie du ein zufriedenes und funktionierendes Team erschaffen kannst und deine Praxis durch gezieltes abgeben von Aufgaben optimieren kannst. Hier erfährst du mehr über Anne: - Dentiland: https://dentiland.de/ - Instagram: https://www.instagram.com/dr.anneheinz/ -- 🦷 Die heutige Folge wird präsentiert von PlusSmile. Die erste Fullservice-Aligner-Marke von Kieferorthopäden für Kieferorthopäden & Zahnärzte und ihre speziellen Bedürfnisse. Intuitives und bequemes Arzt-Portal | Experten-Mentoring auf Wunsch | Faire Preise in 4 Stufen | 4d Material mit Shape Memory Effect | Greentech Paket für weniger Aligner und weniger Plastikmüll ➡️ Lade jetzt Deinen ersten Fall hoch! 👉🏻 www.plussmile.de -- Hi, buche hier Dein Strategiegespräch und wir besprechen wie Du einfach und zügig mehr aus Deiner Praxis machst: www.dr-martin-baxmann.de - Zu meinen Büchern, Kursen, Fanartikeln und zu meinem Laborshop geht es hier: https://www.myortholab.de/shop/ Ich freue mich auf Deinen Besuch! - Schau Dir auch mal die Webseite an: www.leanorthodontics.com Dort kannst Du dann auch meinen Blog lesen, falls Du Dich immer noch nicht traust, mir endlich im Kurs gegenüberzutreten. Ich würde Dich so gerne kennenlernen! - Aber wenn Dir unsere Art zu denken und zu arbeiten so richtig gut gefällt und Du das Gefühl hast "da muss ich hin", dann komm an Bord! Genau so sind schon einige unserer tollen Teammitglieder zu uns gekommen. Schau Dir hier Deine Karrieremöglichkeiten an und lade Deine Bewerbung hoch: https://www.orthodentix.de/stellenausschreibungen/ Wir hören und sehen uns! Dein Dr. Martin Baxmann

Zahnärztinnen und Zahnärzte arbeiten in der Regel in einer Zahnarztpraxis. Aber welche Möglichkeiten der Berufsausübung gibt es eigentlich? Mehr, als vor allem Berufsstarterinnen und -starter wissen. Denn hier hat sich viel getan: allein selbstständig Vollzeit oder Teilzeit in der Einzelpraxis, mit (Teilzeit-)Angestellten, als Teilhaber in einer Berufsausübungsgemeinschaft, im MVZ als Verrentungsmodell oder nur angestellt – die Palette ist breit. Dr. Marion Marschall und Dr. Karl-Heinz Schnieder haben sich für Folge 3 diese Möglichkeiten einmal vorgenommen und erklären, was heute möglich ist und welche Voraussetzungen dafür erfüllt sein müssen. Merke: Es geht viel mehr, als Sie denken – gerade in der Selbstständigkeit.

Viele Praxisinhaber stellen sich regelmäßig folgende Fragen: - Warum ist mein Team nicht von allein innovativ? - Warum sehen meine Mitarbeiter nicht, was man besser machen könnte? - Warum erkennen sie Probleme nicht von alleine oder ignorieren sie vielleicht sogar? In dieser Folge zeige ich dir, wie du dein Team so führen kannst, dass es von allein Verantwortung übernimmt, innovativ denkt und sich einbringt ohne, dass du alles vorgeben musst. Erfahre live, warum eine gesunde Fehlerkultur dabei ein große Rolle spielt und wie du Vertrauen mit deinem Team aufbauen kannst. -- 🦷 Die heutige Folge wird präsentiert von PlusSmile. Die erste Fullservice-Aligner-Marke von Kieferorthopäden für Kieferorthopäden & Zahnärzte und ihre speziellen Bedürfnisse. Intuitives und bequemes Arzt-Portal | Experten-Mentoring auf Wunsch | Faire Preise in 4 Stufen | 4d Material mit Shape Memory Effect | Greentech Paket für weniger Aligner und weniger Plastikmüll ➡️ Lade jetzt Deinen ersten Fall hoch! 👉🏻 www.plussmile.de -- Hi, buche hier Dein Strategiegespräch und wir besprechen wie Du einfach und zügig mehr aus Deiner Praxis machst: www.dr-martin-baxmann.de - Hier kannst Du einen InOffice-Kurs buchen: https://www.myortholab.de/kurse-seminare/ - Oder wir kommen zu Dir! Schreibe mir eine mail für einen @YourOffice-Kurs an: info@myortholab.de Dann ist LeanOrthodontics ruckzuck auch bei Dir eingeführt. Und keine Sorge, Du willst garantiert, dass das dann auch so bleibt. - Zu meinen Büchern, Kursen, Fanartikeln und zu meinem Laborshop geht es hier: https://www.myortholab.de/shop/ Ich freue mich auf Deinen Besuch! - Schau Dir auch mal die Webseite an: www.leanorthodontics.com Dort kannst Du dann auch meinen Blog lesen, falls Du Dich immer noch nicht traust, mir endlich im Kurs gegenüberzutreten. Ich würde Dich so gerne kennenlernen! - Aber wenn Dir unsere Art zu denken und zu arbeiten so richtig gut gefällt und Du das Gefühl hast "da muss ich hin", dann komm an Bord! Genau so sind schon einige unserer tollen Teammitglieder zu uns gekommen. Schau Dir hier Deine Karrieremöglichkeiten an und lade Deine Bewerbung hoch: https://www.orthodentix.de/stellenausschreibungen/ Wir hören und sehen uns! Dein Dr. Martin Baxmann

Jetzt kostenloses Erstgespräch auf www.svenwalla.de ausmachen. Herzlich Willkommen zurück zu Teil 2 - Digitalisierung in der Zahnarztpraxis. Letzte Woche ging es um das Thema Neupatienten- und Mitarbeitergewinnung, heute geht es weiter mit Patientenaufnahme, Aufklärung und Anamnese. Als Anmerkung am Rand: Software ist immer teuer. Wenn sich am Ende des Tages aber damit das Praxisleben vereinfachen lässt und uns damit Zeit geschenkt wird und wir damit am Ende des Tages mehr Geld verdienen, dann ist das auch völlig in Ordnung. Wenn Sie Kolleginnen und Kollegen nach der Meinung zu einer Software fragen, dann werden nur die wenigsten sagen wenn etwas nicht gut läuft und sie eine Fehlentscheidung getroffen haben. Holen Sie sich deshalb immer eine Zweitmeinung ein. Wichtig ist, dass Sie als Inhaber selbst zu 100 % dahinter stehen. Ansonsten wird ihr Team es nicht nutzen. In der nächsten Woche geht es weiter mit PVS, Behandlung, Warenwirtschaft, Verwaltung und Finanzen, Praxismanagement, QM und Prozesse und Umsatz und Gewinnsteigerung. Wenn Sie jetzt schon mehr dazu wissen wollen und wissen möchten wie Sie noch erfolgreicher werden können mit Digitalisierung und Kommunikation, dann lade ich Sie herzlich dazu ein, ein kostenloses Erstgespräch mit mir zu führen auf www.svenwalla.de Ich freue mich auf Sie!

Wie viele Zahnarztpraxen gibt es eigentlich und wie viele Zahnärztinnen und Zahnärzte arbeiten dort? Auf jeden Fall immer mehr Angestellte. Die Einzelpraxis bleibt das beliebteste Modell, auch bei Existenzgründerinnen und -gründern – aber dieses Modell verändert sich. Welche Rolle spielen MVZ in der Praxislandschaft und was machen eigentlich die sogenannten Fremdinvestoren? Warum es sich lohnt, mit der Praxisgründung aufs Land zu gehen, sich Kammern, KZVen, Kommunen und Wirtschaft dafür aber mehr engagieren müssen. Und was junge Medizinerinnen und Mediziner davon abhält, sich niederzulassen. Infos, Zahlen und Trends zur Praxislandschaft in der Zahnmedizin, zusammengestellt und kommentiert von Marion Marschall, Chefredakteurin Quintessence News, und Dr. Karl-Heinz Schnieder, Fachanwalt für Medizinrecht bei KWM Law in Münster, in der ersten Folge von Dental Minds.

Dental Minds ist der Info-Podcast mit dem Blick auf und hinter Themen und Trends für Zahnarztpraxen, Dentallabore und Dentalmarkt. Die Fachjournalistin Dr. Marion Marschall und der Fachanwalt Dr. Karl-Heinz Schnieder bringen die Infos kompakt auf den Punkt und verhelfen – auch mit Experten – zu mehr Durchblick im Dentalmarkt. Dental Minds ist ein Quintessence Podcast. Eine neue Episode gibt es immer am ersten Donnerstag im Monat.