[CARNET D'ÉTÉ] Bande annonce

L’effet de halo est le biais le plus courant en recrutement. C'est une perception et une interprétation sélectives d'informations (positives ou négatives) qui influencent la première impression que l’on a d’une personne et créent le stéréotype qui mène à la discrimination.

Les biais et les discriminations sont souvent inconscients et en entreprise, comme dans la vie perso, on se rend compte de leur effet néfaste que bien trop tard.

Dans cet épisode, Benoite Aubé, docteure en cognition sociale, spécialisée en Diversité, Equité et Inclusion nous parle biais et discriminations subtiles : Qu’est-ce que c’est ? Quels en sont les mécanismes ? Et comment lutter contre ces discriminations inconscientes ?

Bonne écoute 🎙

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Montage & Mixage : Jeanne Thomas

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

La souffrance au travail peut prendre toute une palette de forme et bien souvent il est difficile de l’identifier, de l’accepter et d’y faire face.

Dans cet épisode, Vanessa Lauraire, psychologue du travail, nous en parle : Quelles formes prend elle ? Comment reconnaître qu’un collègue est en souffrance ? Comment lutter contre cette souffrance ?

Bonne écoute 🎙

💡 Références citées dans l’épisode :

• Réseau souffrance et travail de Marie Pezé : https://www.souffrance-et-travail.com

• Test burn-out : https://www.souffrance-et-travail.com/guides-pratiques/auto-evaluation-epuisement-professionnel/

• Film : Un autre monde réalisé par Stéphane Brizé

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Cet épisode a été enregistré au studio La Poudre de la Cité Audacieuse.

Montage & Mixage : Jeanne Thomas

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

1,3 milliard de personnes vivent avec un handicap dans le monde. Pour 80% d'entre eux, leur handicap est invisible. En France, 1 salarié sur 10 en situation de handicap le dissimule à son employeur. 

À l’occasion de la journée mondiale du handicap (9/10), Alice et Anaelle, fondatrices de Petite Mu, le média sur le handicap invisible, nous expliquent ce qu’est un handicap invisible et pourquoi il est important de sensibiliser et former en entreprise.

Bonne écoute 🎙

💡 Références citées dans l’épisode : • Petite Mu : site web & Instagram & LinkedIn 

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Montage & Mixage : Pauline Caron

Direction artistique : Marie Caron

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

Retrouvez le témoignage de Marie, en pleine reconstruction suite à un burn-out. Elle nous partage comment est survenu son burn-out, ce qui l'a le plus aidé pour en sortir et la reprise après 15 mois d'arrêt maladie.

Bonne écoute 🎙

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Montage & Mixage : Pauline Caron

Direction artistique : Marie Caron

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

Retrouvez le témoignage d'Olivier. Il nous partage ses mésaventures dans le monde du travail qui l'ont conduit à démissionner, entre comportements toxiques et harcèlement moral.

Bonne écoute 🎙

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Montage & Mixage : Pauline Caron

Direction artistique : Marie Caron

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

Retrouvez le témoignage de Nour, au bord du burn-out. Elle nous partage sa désillusion lors de son alternance dans le domaine de la mode éco-responsable, entre conflit de valeurs, perte de sens et management toxique. 

Bonne écoute 🎙

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Montage & Mixage : Pauline Caron

Direction artistique : Marie Caron

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

Retrouvez le témoignage de Camille, victime de harcèlement morale. Elle nous partage l'impact que ça a eu sur sa santé, sa vie privée et sa confiance en elle et comment il est difficile d'accepter ce qu'elle a vécu.

Bonne écoute 🎙

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Montage & Mixage : Pauline Caron

Direction artistique : Marie Caron

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

Bienvenue dans la nouvelle saison du podcast d'ector.

Cet été, on vous propose un Carnet d'été dans lequel seront partagés des témoignages de souffrance au travail.

Toutes les 2 semaines, le micro d’ector. sera donné à des personnes qui ont choisi de prendre la parole et briser les tabous.

Bonne écoute 🎙

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Montage & Mixage : Pauline Caron

Direction artistique : Marie Caron

Saviez-vous qu’en moyenne, une personne qui a ses règles passe 6 ans de sa vie à les avoir ?

Et que 55% de la population pense que parler de règles en public est « inapproprié » ?

Dans cet épisode, on reçoit 4 invité•es à l’occasion la semaine de la Qualité de vie et des conditions de travail :

• Ariane, fondatrice de Méno Rebelle
• Juliette, co-fondatrice de Périodes for Business
• Floriane et Sylvain, fondatrice et fondateur du Lab de l’Endo

Ensemble, il•elles nous expliquent pourquoi la santé menstruelle est tabou et en quoi inclure ce sujet dans les politiques de qualité de vie au travail est essentielle.

Bonne écoute 🎙

💡 Références citées dans l’épisode :

• Le Lab de l'Endo : shop & média & Instagram : @lelabdelendo + @flo_etalors
• Méno Rebelle : blog & site internet & LinkedIn  
• Périodes for Business : site internet  & LinkedIn  & Instragram
• Étude “Réglophobie” (Dans Ma Culotte X Opinionway 2021) 

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Mixage : Jeanne Thomas

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister

À l'occasion du Podcasthon, évènement caritatif pour mettre en valeur le monde associatif et ses valeurs, le podcast d'ector. reçoit l'association Gen• Club qui lutte pour l'égalité des genres.

Dans cet épisode, Cécilia, Gray, Julia et Valérie nous présente Gen• Club, ses missions et nous parle d'inclusion au travail.

Bonne écoute 🎙

💡 Références citées dans l’épisode :

• Gen• Club : site internet & Instagram & faire un don 

• Le podcasthon : site internet  & Instagram

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Cet épisode a été enregistré au studio La Poudre de la Cité Audacieuse.

Montage & Mixage : Jeanne Thomas

Musique : Charlie Brown by Smith The Mister