Mehr Rock auf der Bühne

Wie geht man um mit digitaler Gewalt? Was kannst du tun, wenn du betroffen bist oder wie kannst du Betroffene unterstützen? Und wie kannst du dich präventiv schützen?

Der aktuelle Hochschul-Bildungs-Report zeigt: Nur 27 Prozent der Schülerinnen und Schüler aus einem Nichtakademikerhaushalt studieren. Bei Akademikerkindern sind es 79 Prozent. Soziale Herkunft entscheidet über den Bildungserfolg. Aber nicht nur das: Soziale Herkunft spielt auch eine große Rolle, wenn wir über Netzwerke sprechen, über Habitus, über Sprache und soziale Codes. Anja Bach ist ein sogenanntes Arbeiterkind: Die Mutter Möbelverkäuferin, der Vater Elektrosignalmechaniker, aufgewachsen in einem kleinen Ort nahe Chemnitz, ging sie als Klassenbeste zum Psychologiestudium nach Dresden und arbeitete sich Stück für Stück die Karriereleiter nach oben. Nach vielen Jahren als Head of Human Resources in Dienstleistung und Industrie ist sie heute selbstständige Beraterin, Coach und Interim-Managerin für strategisches Personalmanagement im Mittelstand. Außerdem engagiert sie sich als Mentorin bei ArbeiterKind.de Im Podcast spreche ich mit Anja über ihren Karriereweg. Wie gelang es ihr als Arbeiterkind früh Führungsverantwortung zu übernehmen? Welche Hürden hatte sie zu meistern und was gibt sie heute als Mentorin für andere Arbeiterkinder weiter? Aber natürlich ging es im Gespräch auch ganz viel um ihre Leidenschaft: das strategische Personalmanagement. Hört rein und erfahrt: - Wie könnt ihr euch auf Gehaltsverhandlungen vorbereiten? - Warum ist es klug, wenn Personalleiter:innen Frauen in Gehaltsverhandlungen schulen? - Wie könnt ihr öffentliche Auftritte nutzen, um selbst voranzukommen? - Und warum ist „Frechmut“ der ultimative Karrieretipp? Let’s get loud, ladies

Wie kommunizieren wir mit Menschen? Wie gehen wir echte Verbindungen im Zeitalter der Digitalisierung ein? Wie lösen wir Konflikte am Arbeitsplatz? Die Neurowissenschaftlerin Dr. Laura Wünsch sagt, in dem wir folgenden Dreiklang anwenden: - Unterstelle den Menschen das Beste. - Reagiere nicht direkt. - Und: Höre zu. Klingt eingänglich und stellt doch unser selbstzentriertes Ich vor ordentlich Herausforderungen. Mit Laura spreche im Podcast darüber, wie dieser Dreiklang gelingt und was ich wissen muss, um gehirngerecht zu kommunizieren. Laura ist promovierte Neurowissenschaftlerin, Expertin für Diversity und Inklusion, internationale Rednerin, Autorin und Geschäftsführerin von NeuroscienceConsulting. Außerdem lehrt sie in Cambridge und ist ein schier nicht enden wollender Quell an wissenschaftlichen Studien. Und die gibt sie im Podcast natürlich zum Besten. In unserem Gespräch springen wir ab von Lauras Dreiklang der Kommunikation und reden dann über „workplace drama“, „shit fm im Kopf“ und warum Greta Thunbergs Ansage „I want you to panic“ nicht funktioniert, um Lösungen zu finden. Höre rein und erfahre: - In welchem Zustand muss unser Gehirn sein, damit wir gute Ergebnisse erzielen? - Was heißt das wiederum für gehirngerechte Führung? - Wie helfen dir drei Werte, um eine bessere Version deiner Selbst zu werden? - Was ist die wertvollste Eigenschaft, um auf der Bühne zu strahlen? - Und wieso ist es so wichtig für dein Gehirn, Herausforderungen anzunehmen? Kleiner Spoiler: Hör mal genau hin, wie Laura auf meine Fragen reagiert. Gehirngerecht par excellence 😉 Let’s get loud, ladies.

„Pokern lehrt mich zu versagen und am nächsten Tag wieder aufzustehen und weiterzuspielen.“, sagt Natalie Hof Ramos, Pokerprofi und eine der besten Pokerspielerinnen der Welt. Hobbyspielerin Nina Lehle alias Mila Monroe, die seit einem Unfall im Rollstuhl sitzt, toppt diese Aussage noch. Sie sagt: „Pokern hat mein Leben verändert!“ Was ist die Faszination von Pokern? Was lehrt uns Pokern fürs Leben? Und natürlich: Wie bekommen wir mehr Frauen zum Pokerspiel? Darüber rede ich mit Natalie und Mila in einer neuen Episode von „Mehr Rock auf der Bühne“. Zusammen haben die beiden den Herzdamen Club e.V. gegründet. Dort stärken sich Frauen, lernen von den besten Spieler:innen der Welt und bekommen vor allem eins: einen geschützten, Sexismus freien Raum, um an ihren Pokerstrategien zu feilen. Dieser Raum ist Gold wert, denn noch ist die Pokerszene männerdominiert, sexistische Sprüche immer wieder hörbar. So ist der Herzdamen Club auch eine tolle Geschichte, was Empowerment unter Frauen erreichen kann. Hört rein! Lasst euch reinziehen in die faszinierende Welt des Pokersports und erfahrt vor allem, wie Pokern das Leben der beiden Frauen verändert hat und was auch ihr davon lernen könnt. Lets get loud, ladies!

Nur 15 Prozent der Sportberichterstattung handeln von Sportlerinnen. Das ist ungerecht. Und wenn man das mal richtig sacken lässt: Eigentlich ist das empörend! Auf jeden Fall ist es ein Zustand, den wir ändern müssen. Wie das gelingen kann, welche Rolle die Medien spielen, aber auch wir - die Gesellschaft mit ihren gelebten Rollenbildern -, darüber rede ich diesmal mit Felicia Mutterer. Felicia ist Journalistin und Unternehmerin. Sie moderierte u.a. die SWR-Sendung „Sport im Dritten“, ist Gründerin und Geschäftsführerin der Agentur Achtung! Broadcast und Co-Founder bei FC Viktoria Berlin. Außerdem hostet sie selbst verschiedene Podcasts zum Thema Sport und Diversity. Mit Felicia spreche ich über die Sichtbarkeit von Sportlerinnen: - Wo stehen wir heute? - Was sind die Ursachen, dass über Frauen im Sport weniger berichterstattet wird? - Welche Rolle spielen fehlende Vorbilder, unser Schulsport und gesellschaftliche Vorstellungen? - Und wir reden über das große wirtschaftliche Potenzial, dass in der Vermarktung von Frauenmannschaften und Sportlerinnen steckt. Hört rein und denkt dran: Let’s get loud, ladies!

Die Arbeitswelt ist im Wandel. Und dieser Wandel erfordert einerseits neue Konzepte und Fachexpertise, andererseits Mut. Mut, Arbeit radikal neu zu denken und mit alten Vorgehensweisen zu brechen. Franziska Bettinger hat diesen Mut. Offen, direkt und mit ordentlich Pragmatismus treibt sie als Vice President People & Culture bei Jobvalley den Wandel im Bereich Personal und damit im ganzen Unternehmen. So wurde z.B. das Bonussystem unter ihrer Führung abgeschafft. Nicht einfach so, sondern wiederum mit handfesten Argumenten, die sie im Podcast erläutert. Wie hat sie sich gegen Widerstände durchgesetzt? Wie überzeugt sie die Geschäftsführung von ihren Visionen der neuen Arbeitswelt? Das erläutert die studierte Wirtschaftspsychologin in der aktuellen Episode von „Mehr Rock auf der Bühne“. Wir sprechen über neue Führungskonzepte, Vereinbarkeit, die Rolle von People & Culture in den Unternehmen und wie sie sich die Kraft für den Wandel bewahrt. Hört rein und erfahrt: - Wie wandelt sich die Arbeitswelt und auf was müssen Unternehmen jetzt reagieren? - Kann Vertrauensurlaub ein zukunftsfähiges Konzept sein und wenn ja, wie kann das gelingen? - Wie überzeugt man die Geschäftsführung von neuen Ideen, welche Vorbereitung ist wichtig? - Und warum braucht auch die New Work-Bewegung mehr diverse Stimmen? Let’s get loud, ladies.

Wir leben in bewegten Zeiten. So bewegt, so krisenhaft, so volatil, dass die eine oder andere sicherlich schon mal daran gedacht hat: Eigentlich müsste ich in die Politik gehen! Gerade jetzt! Was verändern. Anpacken. Gestalten. Doch wie engagiere ich mich politisch? Wie viel Zeit muss ich investieren? Wie viel Parteilinie ist nötig, wie viel persönliche Freiheit habe ich in einem politischen Amt? Das alles habe ich diesmal mit Julia Post besprochen. Julia ist Stadträtin der Stadt München, Mitglied bei Bündnis 90/Die Grünen, Sozialunternehmerin und Umweltaktivistin. Wir sprechen über ihren Weg in die Politik, ihr Selbstverständnis und ihre Vision. Herausgekommen ist ein kluges Gespräch über politische Arbeit an der Basis. Natürlich sprechen wir auch über Kommunikation. Hört rein und erfahrt - Wie finde ich einen Weg in die Politik? - Wie mache ich mein politisches Engagement sichtbar? - Welche Rolle spielt Kommunikation in der Politik? - Und wie gewinne ich Wahlen: Mit Straßenwahlkampf oder social media? Wir brauchen Frauen in der Politik. Lasst euch von Julia inspirieren! Let‘s get loud, ladies!

Podcast sind beliebt. Podcast bieten Reichweite. Podcasts gehören zu den beruflichen Bühnen, die es zu bespielen gilt. Gut, wenn man weiß, wie. Ihr seid eingeladen zu einem Expert:innengespräch in einem Business-Podcast? Ihr habt das noch nie gemacht? Ihr habt ein bisschen Respekt vor dem technischen Equipment? Und auch vor der Herausforderung, in so einem Gespräch gleichsam locker und fachlich versiert zu wirken? Dann ist diese Episode von „Mehr Rock auf der Bühne“ genau richtig für euch. Ich gebe euch Tipps, wie ihr euch vorbereiten könnt, ich nehme euch die Angst vor dem Mikro und ich spreche mit dem Creative Producer Patrick Stupp von KEMWEB, der alle Fragen zum technischen Equipment beantwortet. Hört rein und erfahrt: - Warum Podcasts Teil des Marketing- und Kommunikationsmix sind - Warum ihr unbedingt die Reichweite der Podcasts nutzen solltet - Welche technische Ausstattung wichtig ist für eine gute Aufnahme - Und wie ihr euch inhaltlich auf ein Gespräch vorbereiten könnt. Let’s get loud, ladies!

Wir alle konsumieren öffentliche Reden, Ansprachen, Vorträge anders als noch vor einigen Jahren. Und wir merken, dass die klassischen Reden und Grußworte uns nicht mehr berühren. Wenn das so ist, dann sollte sich doch eigentlich auch die Rhetorik ändern? Wie fessele ich heute mein Publikum? Wie bekomme ich Wissen vermittelt? Wie begeistere ich für meine Ideen, für meine Politik, für meine Unternehmensstrategie? Hilge Kohler ist der Überzeugung, das gelingt durch eine einfache, kraftvolle Sprache und indem ich in den Dialog trete mit dem Publikum. Hilge ist Redencoach, Texttrainerin und eine Freundin der klaren Worte. Eine die weiß, welche Wirkung Sprache erzeugen kann – wenn die Worte denn richtig eingesetzt werden. Aber auch eine, die davon überzeugt ist: Reden ist ein Handwerk, das kannst du lernen. Zusammen haben wir uns auf den Weg gemacht, um nach einer neuen Rhetorik zu suchen. Hört rein und erfahrt: - Warum wir eine neue Rhetorik brauchen. - Warum die gute Rednerin gut zuhört - Wie das Dialogische in den Vortrag zieht und - Was die wichtigsten Tipps sind für eine gute Rede Let’s get loud, ladies!