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    berufseinstieg

    Explore "berufseinstieg" with insightful episodes like "Folge #2: Der erste Tag im neuen Job – worauf du dich vorbereiten solltest", "#1 Worum geht es hier?", "Folge #1: Welche Ausbildung passt zu mir?", "#007 Selbstkontrolle bei E-Mails, die dich auf 180 bringen" and "#002 6 Monate Zähne Zusammenbeißen Lohnt Sich" from podcasts like ""Ausbildung? Machen wir.", "career to go", "Ausbildung? Machen wir.", "Sales LADIES Podcast" and "Sales LADIES Podcast"" and more!

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    Folge #2: Der erste Tag im neuen Job – worauf du dich vorbereiten solltest

    Folge #2: Der erste Tag im neuen Job – worauf du dich vorbereiten solltest
    Der Wechsel von der Schule ins Berufsleben birgt jede Menge Unsicherheiten. Die Abläufe im Betrieb und die Kollegen sind dir noch völlig fremd – wie also am ersten Tag einen top Eindruck hinterlassen? Ausreichend Schlaf und ein gesundes Frühstück helfen dabei, mental gut vorbereitet zu sein, um am Morgen nichts zu vergessen und pünktlich anzukommen. Hast du Unterlagen von deinem Arbeitgeber bekommen, solltest du dir diese noch einmal durchlesen. Gibt es Arbeitskleidung oder kannst du anziehen, was du willst? Wichtig sind auch soziale Spielregeln: Lege eine Pause in den vorgesehenen Zeiten ein, achte auf höfliche Umgangsformen und bleibe beim "Sie", wenn du mit Vorgesetzten sprichst. Ebenfalls wichtig: Der Umgang mit den anderen Azubis. Verhalte dich offen und kommunikativ, um nicht gleich am ersten Tag ins Abseits befördert zu werden. Wie das genau geht, erfahrt ihr in der zweiten Folge des Podcast.

    Folge #1: Welche Ausbildung passt zu mir?

    Folge #1: Welche Ausbildung passt zu mir?
    Wer eine Ausbildung machen will, dem stehen alle Türen offen. Doch durch welche genau soll man gehen? Und selbst wenn der Beruf feststeht, gibt es noch weitere Fragen zu klären: Was genau passiert im Ausbildungsbetrieb? Ist eine Ausbildung im Großkonzern besser als in einer kleinen Firma? Und was passiert danach? In der ersten Folge von "Ausbildung? Machen wir." sprechen Lucas und Marco mit Azubis und Experten über ihre Erfahrungen. Dieses Mal zu Gast: Florian Kaiser von der Industrie und Handelskammer (IHK), Leiter der Bildungsberatung in München und Oberbayern. Mehr Informationen zum Thema "Großes Unternehmen oder kleine Firma?" findest du auf der Website der IKK classic. www.ikk-classic.de/gesund-machen/berufseinsteiger-tipps

    #007 Selbstkontrolle bei E-Mails, die dich auf 180 bringen

    #007 Selbstkontrolle bei E-Mails, die dich auf 180 bringen
    Vielleicht kennst du dieses Gefühl eine E-Mail zu bekommen, die dich auf 180 bringt?!?! STOPP am besten machst du jetzt erstmal gar nichts…Wenn die Emotionen überkochen, dann ist erstmal die beste Reaktion NICHT zu antworten…Antwortest du direkt, dann kann dies dazu führen, dass die Situation eskaliert... Anbei hörst du meine Schritt für Schritt Anleitung, wie ich in solchen Situation das Beste herausgeholt habe - ohne mich von meinen Emotionen leiten zu lassen. Und ich sage dir eins - es fiel mir nicht immer leicht!!!

    #002 6 Monate Zähne Zusammenbeißen Lohnt Sich

    #002 6 Monate Zähne Zusammenbeißen Lohnt Sich
    In der heutigen Folge geht es darum wie nützlich es ist in den ersten 6 Monaten im Sales die Zähne zusammenzubeißen... Ich weiß aus eigener Erfahrung der Anfang ist nie leicht - und viel zu viele geben schon viel zu früh auf... Ich hatte "Gott sei Dank" das Glück, dass ich gezwungen war die Zähne zusammenzubeißen....und Vollgas zu geben......  ********************Ich brauche deine Hilfe….Wenn dir die Epsiode gefallen hat, dann hinterlasse gerne eine 5 - Sterne  Bewertung und abonniere dieses Podcast. Zeitinvestment: Nicht länger als 1 Minute. Dies hilft mir den Podcast zu verbessern und bei vielen jungen Frauen Passion, Motivation & Begeisterung für diese Königsdisziplin ;) der Wirtschaft auszulösen. Vielen Dank und hinterlasse gerne ein Kommentar, wie dir die Episode gefallen hat - und was du hierzu denkst. Am besten connecten wir uns hierbei auf Instagram: Janni Rauki       Janni Rauki auf LinkedIN: Website: Instagram: Facebook: Youtube:

    #5 heute journal-Moderator Claus Kleber: Woher haben Sie Ihre Gelassenheit?

    #5 heute journal-Moderator Claus Kleber: Woher haben Sie Ihre Gelassenheit?

    Claus Kleber, 64, ist Journalist und moderiert seit 2003 das "heute journal". In dieser Folge erzählt er, warum aus seinem Kindheitstraum "Astronaut oder Pilot" nichts geworden ist, welche Gemeinsamkeiten Journalismus und Jura haben, und warum er findet, ewiges Grübeln bringt einen bei schwierigen Karriereentscheidungen auch nicht immer weiter. Wir sprechen darüber, warum er glaubt, dass die Lehrjahre der Generation Y schwerer sind als seine eigenen es waren, warum er heute mehr von seinen jüngeren Kollegen lernt als von seinen Chefs, und wie lange er das mit dem Journalismus noch machen will.

    Claus Kleber hat nach dem Abitur Jura in Tübingen studiert. Der Volljurist (+ Promotion) hat ein Topkanzlei-Angebot ausgeschlagen, um als Studioleiter des Südwestfunks nach Konstanz zu gehen. Da gab's nicht viel zu leiten, sagt er, aber einen schönen See zum Segeln. Als ihm mit Anfang 30 die Stelle des USA-Junior-Korrespondenten angeboten wurde, sagt er am gleichen Tag zu. Aus zwei Jahren USA wurden 15. Nach einer kurzen Station als London-Korrespondent wechselte Kleber 2003 zum ZDF und wurde Moderator des "heute journals". Neben dem "heute journal" macht Kleber Dokumentarfilme und schreibt Bücher (u.a. "Rettet die Wahrheit", 2017).

    Claus Kleber auf Twitter:

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    Copyright Foto: ZDF/Klaus Weddig

    #4 Ex-Investmentbanker Moritz: Wie viel Karriere ist genug?

    #4 Ex-Investmentbanker Moritz: Wie viel Karriere ist genug?

    Moritz Baier-Lentz, 33, war bis vor kurzem Vice President bei Goldman Sachs. Sein Lebenslauf liest sich wie eine Ansammlung von elitären Stationen – Stanford, Harvard, McKinsey, das Weiße Haus. Im Frühjahr hat er den Investmentbankerjob an den Nagel gehängt und berät jetzt junge Menschen in Karrierefragen. Wir sprechen darüber, ob er zur Elite gehört, was er für ein gutes Einstiegsgehalt hält, und warum er meint, 5-Jahrespläne seien der ultimative Schlüssel zum Erfolg.

    Moritz hat nach Abi und Zivildienst ein duales Studium bei IBM und an der Hochschule für Wirtschaft und Recht in Berlin begonnen. Mit IBM ging er nach New York, wo er bis heute lebt. Nach einem MBA in Stanford ist er bei Goldman Sachs eingestiegen. Vor kurzem hat er gekündigt und die Karriereplattform "Future Friday" gegründet. Moritz gehört zu den Forbes "30 under 30" und Capital "40 under 40". Er war der erste in seiner Familie, der ein Hochschulstudium absolviert hat, und engagiert sich bei der Initiative "Arbeiterkind". In seiner Freizeit läuft Moritz Ironmans und Ultramarathons.

    Mehr über Moritz und "Future Friday":

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    Podcast #3: Wie viel Team ist zu viel Team?

    Podcast #3: Wie viel Team ist zu viel Team?
    Du bist gut im ersten Job angekommen und alles sollte prima sein. Aber irgendwie wird dir das ganze Teamding doch zu viel? Jeden Abend mit den Kolleg*innen in die Bar? Dein Chef folgt dir auf Instagram? Überstunden werden zum Freundschaftsdienst? Und was nun? In dieser Folge des Podcasts Entspannt in den Beruf wollen wir vom Diplom-Psychologen und Coach Hans-Georg Willmann wissen, was man machen kann, wenn einem das Team plötzlich zu viel wird. Dafür haben wir ihn extra in Australien angerufen. So finden wir heraus, wie man mit sozialem Druck umgehen, sich gekonnt aus der nächsten Einladung winden und trotzdem Teil des Teams bleiben kann.

    Podcast #2: Wie kann ich im ersten Job ich selbst bleiben?

    Podcast #2: Wie kann ich im ersten Job ich selbst bleiben?
    Neu im Job und viele Fragen: Muss ich mein Nasenpiercing rausmachen? Sollte ich mich neu einkleiden? Wie tickt mein Team? Und vor allem: Wie werde ich ein Teil von ihnen? Und muss ich das überhaupt? Diese und ähnliche Fragen stellen wir in dieser Folge Siv Sperber. Siv ist Fachreferentin für Personalentwicklung bei Die Techniker und kennt sich mit allen Fragen rund ums Team besonders gut aus. Sie hat gute Tipps, wie man im Job man selbst bleiben kann und wie man mit Hierarchien am Arbeitsplatz umgehen sollte.

    Annika & Fabian - Marktfolge und Markt bei der DZ Hyp

    Annika & Fabian - Marktfolge und Markt bei der DZ Hyp
    In dieser Episode ist Jasper zum Gespräch bei der DZ-Hyp und hat mit Annika und Fabian gesprochen. Annika arbeitet dort in der Marktfolge und Fabian in der Abteilung für Markt. Im Podcast erfahrt ihr, ob die DZ-Hyp auch wie eine stereotypische Bank funktioniert und was die beiden vom "Turbokapitalismus" halten. Annika erzählt außerdem was sie macht wenn sie erfolgreich große Deals abgeschlossen hat.

    Nele - Personalerin bei Gruner + Jahr

    Nele - Personalerin bei Gruner + Jahr
    In dieser Episode ist Jasper zu Gast bei Gruner + Jahr und hat sich mit Nele über den Transformationsprozess im Verlagshaus unterhalten. Nele arbeitet im Bereich Personal und Organisationsentwicklung und ist gerade dafür zuständig das Projekt “Elbaufwärts” voranzutreiben. Ihre Aufgabe ist, das Thema “Neues Arbeiten” und sie stellt sich mit ihrem Team die Frage, wie Gruner + Jahr noch erfolgreicher arbeiten kann. Bei ihr im Büro gibt es übrigens keine Schreibtisch Zuordnungen mehr – jeder setzt sich einfach dorthin, wo gerade Platz ist. Hast du Lust die Verlagswelt neu zu denken? Dann bist du hier genau richtig.

    Marie - Strategische Plannerin bei Philipp und Keuntje

    Marie - Strategische Plannerin bei Philipp und Keuntje
    In dieser Episode ist Lia zu Gast bei Phillipp und Keuntje und hat mit Marie aus der Strategie gesprochen. Die Kreativagentur ist direkt am Fleet in der Hamburger Speicherstadt gelegen – Hafenkulisse inklusive. Marie hat mit ihren 23 Jahren schon viel Verantwortung in der Agentur übertragen bekommen und arbeitet sogar manchmal direkt mit der Geschäftsführung zusammen. Doch wie sieht eine gute Strategie für Werbung überhaupt aus? Und welche Kompetenzen braucht man dafür?

    Benjamin - Steuerberater bei Möhrle Happ Luther

    Benjamin - Steuerberater bei Möhrle Happ Luther
    In dieser Episode ist Jasper zu Gast bei Möhrle Happ Luther. Benjamin ist dort Steuerberater und arbeitet mit seinen 32 Jahren bereits seit 13 Jahren bei Möhrle Happ Luther. Er hat mit einer Ausbildung angefangen, dann berufsbegleitend studiert und vor ein paar Jahren seinen Schein zum Steuerberater gemacht. Sein Beruf macht ihm richtig Spaß. In dieser Folgen erfahrt ihr, ob künstliche Intelligenz die Steuerberatung bald ablösen wird und wie vielfältig der Job sein kann.

    Adrienne - Social Media Managerin bei Webnetz

    Adrienne - Social Media Managerin bei Webnetz
    In dieser Episode ist Lia zu Gast bei der Lüneburger Online-Marketing-Agentur Webnetz und hat mit der Social Media Managerin Adrienne gesprochen. Sie hat dort als Trainee angefangen und seit ein paar Jahren leitet die 31-jährige das Team für Social Media. Im Podcast erfahrt ihr, wie authentisch Influencer sind, welche Trends gerade den Markt bestimmen und wie sich jüngere von älteren Zielgruppen unterscheiden. Und keine Sorge, du musst nicht selber Influencerin sein, um als Social Media Manager zu arbeiten. Adriennes Tipp: Macht euch nicht verrückt, sondern probiert euch einfach aus!

    Anika & Armin - Consultant und Designer bei Design for Human Nature

    Anika & Armin - Consultant und Designer bei Design for Human Nature
    In dieser Episode ist Jasper zu Gast bei Design for Human Nature und hat sich mit Anika und Armin unterhalten. Anika arbeitet im Consulting und Armin ist Designer. Das Unternehmen hat sich darauf spezialisiert, Marken und Produkte genau auf die Bedürfnisse von Menschen anzupassen. Dabei ist Anika, durch Geschlecht und Alter auch häufig selber die Zielgruppe. Bis zur perfekten Idee gibt bei dem Unternehmen etliche Methoden über Interviews, Umfragen oder Experimenten in der eigenen Werkstatt. Armin nennt das: “Denken im Gehen”. Wie gelingt der Spagat zwischen Kundenwünschen und Kreativität im Design?

    Matthias - Consultant bei IBM

    Matthias - Consultant bei IBM
    In dieser Episode hat Lia von Matthias einen Einblick in seinen Arbeitsalltag bei IBM bekommen. Obwohl der Begriff Arbeitsalltag bei ihm nicht unbedingt zutrifft, denn im Podcast erzählt er uns, dass bei IBM jeder Tag irgendwie anders ist und immer neue Herausforderungen auf ihn warten. Matthias hat innerhalb von drei Jahren in drei unterschiedlichen Bereichen gearbeitet: im Human Resources, im Vertrieb und jetzt ist er beratender Data Scientist. Dazu weiß er jede Menge über die neusten Trends im Technologiebereich. Wusstet ihr schon, dass es bald wichtiger sein wird, gut und schnell lernen zu können, als besonders intelligent im Sinne des IQ’s zu sein?

    Silke - Fachgruppenleiterin Softwareentwicklung bei Basler

    Silke - Fachgruppenleiterin Softwareentwicklung bei Basler
    In dieser Episode ist Jasper zu Gast bei dem Kamerahersteller Basler und ihr erfahrt, welche ausgeklügelten Systeme das Unternehmen produziert. Im Interview mit Silke, die als promovierte Physikerin erst Sonderpädagogik studieren wollte. Wie sie dann doch zum Physikstudium kam, sich in einer männerdominierten Branche als Führungskraft behauptet und was ihr am meisten Spaß an ihrem Job macht, erzählt Silke in dieser Podcast Folge.

    Svea - Seefracht Managerin Europa - Teilladungen bei Kühne + Nagel

    Svea - Seefracht Managerin Europa - Teilladungen bei Kühne + Nagel
    In dieser Episode ist Lia zu Gast bei Kühne + Nagel. Der globale und marktführende Dienstleister im Seefrachtbereich bietet vielfältige und spannende Arbeitsbereiche. Lia hat mit Svea aus dem Bereich LCL, der Stückgutlogistik für die Seefracht gesprochen. Svea ist für 41 Länder zuständig und hat schon fast die ganze Welt gesehen. In ihrem Job kann sie unterschiedliche Kulturen kennenlernen und ihre Kenntnisse in fünf Sprachen anwenden. Auch als Mutter von zwei kleinen Kindern ist der Job machbar, weil Kühne + Nagel die richtige Unterstützung bietet. Und wer mit Leidenschaft, Euphorie, Neugier und einem gewissen Gefühl für Zahlen sich für den Job bewirbt hat gute Chancen.

    Folge 061: Frage zum Berufseinstieg in die Interne Revision...

    Folge 061: Frage zum Berufseinstieg in die Interne Revision...
    In diesem Podcast beantworte ich eine Frage, die mir über das anonyme Kontaktformular auf meiner Webpage www.puhani.com zuging. Hier die Frage: Hallo Frau Puhani,
seit einigen Wochen verschlinge ich regelrecht die veröffentlichten Podcastfolgen.  Meine Frage bezieht sich auf den Berufseinstieg in die interne Revision. Ich habe ein Angebot eines großen Handelskonzerns für den Bereich interne Revision vorliegen. Es ist eine sehr international ausgerichtete Stelle und die Aufgaben hören sich wirklich interessant an. Meine Bedenken sind nur, ob ich nach einigen Jahren in einen Fachbereich wechseln könnte, wenn die Reisetätigkeit von ~50% mit Familie schwer zu vereinbaren wird. Des Weiteren würde mich die Möglichkeit interessieren branchenübergreifend zu wechseln. Ist ein Wechsel aus der internen Revision eines Handelskonzerns. z.B. in die Automobilindustrie möglich? Allgemein sind meine Bedenken, dass ich mir durch die interne Revision, die zwar inhaltlich sehr breit ausgerichtet ist, dennoch anderweitige Chancen verbaue. Der Grund für diese Bedenken sind, dass nur relativ wenige Stellen im Bereich der Revision angeboten werden, wenn man die Zahl mit bspw. dem Controlling vergleicht. Vielen Dank für den Podcast.
 Mit freundlichen Grüßen. Die Antwort hören Sie in diesem Podcast. Ich wünsche Ihnen viel Spaß beim Zuhören und erfolgreiche Prüfungsprozesse!