grupo

Elena Alti, Head of Marketing at Grupo Salinas en este episodio nos ofrece una mirada profunda al paisaje en evolución del marketing, especialmente en el contexto de servir a segmentos de clientes diversos y alinear las estrategias de marketing con el propósito general de la organización. El énfasis de Elena en el uso de datos, la curiosidad y la escucha activa de los clientes subraya la importancia de los enfoques de marketing centrados en el cliente, basados en datos y guiadas por el propósito de "prosperidad incluyente".

En este episodio encontrarás:

Experiencias profesionales (00:00:00) Elena describe su evolución en el marketing digital y el impacto del uso de datos en la toma de decisiones.

Entender las necesidades (00:14:31) Elena habla sobre la importancia de comprender las necesidades de segmentos menos atendidos y su enfoque antropológico.

Comenzar un estudio de mercado (00:17:40) Se discute cómo iniciar un estudio comportamental y antropológico del mercado, destacando la importancia de la lectura y el seguimiento de expertos.

Aplicación de la ciencia del comportamiento (00:19:37) Se abordan los pilares de la ciencia del comportamiento aplicados al marketing, destacando la importancia de comprender el comportamiento del cliente.

Cambiar es avanzar (00:22:05) Elena enfatiza la importancia del cambio y la necesidad de estar en constante aprendizaje, especialmente en el ámbito tecnológico.

Poder de cambiar vidas (00:24:52) Elena reflexiona sobre el poder que tienen en sus manos para influir positivamente en la vida de las personas a través de su trabajo en marketing.

Opiniónes y manipulación social.

En la decada de 1950 Solomon Asch, psicólogo socio experimental polaco-estadounidense, diseñó y realizó estudios sobre la formación social de opiniones.

Estos experimentos son conocidos como “De la Conformidad Social”. En los mismos una persona era confrontada a otras que manifestaban diferentes percepciones.

Creo que es absolutamente pertinente para pensar algunos fenómenos forjados desde medios y redes sociales.

Te lo cuento en el episodio.

Ricardo Raphael platicó con Raquel López Portillo sobre el estatus del conflicto en el medio oriente entre Israel y Hamás a días de que terminó la tregua.

O episódio #170 de #DoZeroAoTopo, conta a história da Skala Cosméticos. O CEO, Antonio Carlos Sousa, e a diretora de marketing, Bruna Veneziano, da Skala contam a história da empresa que passou por diversas fases e viu a demanda por exportação explodir em fevereiro de 2023, depois que uma consumidora gravou um vídeo no TikTok.

Conheça nossos outros episódios: https://www.infomoney.com.br/negocios/a-historia-das-maiores-empresas-do-brasil-esta-no-podcast-do-zero-ao-topo/
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En este episodio nos burlamos de los apodos (aunque muy tibios déjenos decirles)

Al Aire libre con Eduardo Santos, Preguntamos que, de que cosas se están hablando en el Grupo de Whatsapp de tu Edificio.

Sintoniza Al Aire Libre con Eduardo Santos
de Lunes a Viernes desde las 12:00 del mediodía
por Power 103.7 FM

Junto a Eduardo Santos, Somaily Castro, Hey Santana & Naishme de los Santos

Escúchanos online: https://www.power1037.com

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En este episodio de Cripto360, Pepe Fernández conversó con Álvaro Sierra, coordinador de proyectos Fintech de Grupo Salinas sobre la evolución de la tecnología financiera en México y Latinoamérica.

Hoy platicamos con dos abogados expertos de Grupo Elektra: Luis Valle, abogado cripto, y Álvaro Sierra, abogado fintech, sobre la regulación y las criptomonedas en México, ¿es fácil entender esto?

Alejandro nos cuenta de qué se trata y qué hace Narcóticos Anónimos.
Y nos comparte su experiencia.
Hace 14 años que participa de NA. Y ahora no consume.
Pero… para llegar a esto, primero pasó por un ultimatum familiar. Momento en que se internó, pero no sostuvo la abstinencia.
“Parece una locura, pero yo quería dejar de consumir consumiendo”, nos cuenta.

El día que llegó hasta la puerta de una reunión NA dió dos vueltas a la manzana hasta que un concurrente a la reunión lo “detectó” y lo invitó a pasar. Allí comenzó un largo camino hacia la abstinencia de sustancias.
Incluye en esta historia la noción de “Servicio” y, como ejemplo del mismo nos narra la experiencia de la reuníon online abierta e ininterrumpida de NA; que comenzóe el 23 de marzo de 2020.
Esta reunión online se mantiene y se puede acceder a la misma desde el sitio web de NA (con cámara apagada).

Al día de grabar el episodio Alejandro manifiesta llevar 13 años, 5 meses y 24 días sin consumir: “Sólo por hoy”.

Sitio de Narcóticos Anónimos en Argentina: https://www.na.org.ar/

Ep #56 Ricardo Sierra Fernández- CEO Celsia Grupo Argos Presenta
CONVERSACIONES QUE TRANSFORMAN

Un espacio con los protagonistas y los temas que hacen posible la transformación de nuestra realidad Frecuencia: mensual
Duración promedio: 40 minutos -------- Conduce: Iván Trujillo, gerente de Relaciones Institucionales y Comunicaciones. Escucha, suscríbete y comparte este podcast con tus amigos, familiares y compañeros de trabajo. Son “Conversaciones que Transforman”, el Podcast de Grupo Argos En esta entrega nos acompaña Ricardo Sierra Fernández, Administrador de Negocios Eafit, con Postgrado en Estudios Políticos en la misma universidad. Cursó el programa TRIUM MBA Ejecutivo de London School of Economics -LSE-, la Escuela de Comercio de París – HEC –y New York University –NYU-. Su formación proviene del sector financiero, asumiendo roles de análisis de crédito, planeación y corretaje entre 1989 y 1994. Se unió a la banca de inversión de Corfinsura en 1994 hasta 2005, cuando se incorporó al equipo directivo de Cementos Argos S.A. como vicepresidente de Finanzas Corporativas, cargo desde el que colideró el proceso de transformación de la organización. En 2012, tras la escisión de Cementos Argos, pasó a ser Vicepresidente de Finanzas Corporativas de Grupo Argos, donde jugó un rol importante en el proceso de expansión del negocio. Es presidente de la Junta Directiva de la Fundación Educadora Infantil Carla Cristina y miembro de la Junta Directiva de Socya. Asumió la presidencia de Celsia en 2015. En esta entrega Riccardo hablará de Celsia especialmente temas como: · Responsabilidad Social · Cultura, Talento y Liderazgo · Modelo de Negocio ( Reputación Marca) · Transición Energética · Rol del empresario Además · ¿Por qué La cultura es un factor fundamental en la competitividad de las organizaciones ¿cómo la viven y la gestionan en Celsia? · Que significa “ser ágiles y confiables”, “nos atrevemos a ser diferentes” · La simplificación de procesos · ¿Cómo ha evolucionado la Cultura de Celsia después de la pandemia? · ¿Cómo se traslada esa cultura al comportamiento dentro y fuera de la compañía de quienes integran el equipo? · ¿Cuáles han sido los factores o elementos clave que han consolidado la Cultura de Celsia? · ¿Cuáles son las máximas de liderazgo que se viven en Celsia? · ¿Cuáles son los símbolos y rituales que han potenciado la Cultura de Celsia? · ¿Qué valores se respiran en la Cultura Celsia? · La diversidad · Las características de un buen líder · El reconocimiento Sello Oro Equipares · La reputación organizacional · Su visión sobre la crisis de confianza · Cómo cuenta su historia Celsia · En Celsia hablan de cliente, no de usuario. ¿Que significa eso? · ¿Cuáles han sido los ingredientes en el proceso de construcción y gestión de marca y reputación en Celsia? · ¿Cómo ha construido Celsia una reputación tan sólida que la ha permitido crecer sostenidamente? · ¿De qué manera en Celsia están midiendo la reputación corporativa hoy? · ¿Cómo la comunicación ha sido una herramienta clave en el posicionamiento de Celsia? · ¿Qué elementos considera Celsia que la diferencian hoy de otras compañías? · La transición energética · Las energías renovables en Colombia y el mundo · Futuro de la energía Offshore Wind—Eólica · El Hidrógeno · ¿Que está pasando en materia de movilidad eléctrica? · ¿Que está pasando en materia de almacenamiento?

• ¿Cuál es la visión de Celsia en cuanto al desarrollo de energías renovables en Colombia y América Latina?
• ¿Cuáles son los principales proyectos de energía renovable que Celsia tiene en curso actualmente?
• ¿Cuál es el porcentaje de energía renovable en la matriz energética de Celsia?
• ¿Cuáles son los principales desafíos que Celsia ha enfrentado en el desarrollo de proyectos de energía renovable y cómo los ha superado?
• ¿Cuál es la estrategia de Celsia para el desarrollo de energías renovables en el futuro?
• ¿Cuál es el impacto ambiental de los proyectos de energía renovable de Celsia?
• ¿Cuál es la política de Celsia en cuanto a la sostenibilidad y el desarrollo sostenible?

· Este año Celsia obtuvo el sello de calidad ICONTEC de Carbono Neutral ¿Cuáles han sido los principales habilitadores para que hoy Celsia sea Carbono Neutro?. · ¿Qué se está soñando Celsia para los próximos 10 o 15 años? · ¿Cual debe ser el rol y el papel del empresrio? · ¿Lo que Ricardo está leyendo hoy Recursos recomendados Escucha y suscríbete a “Conversaciones que transforman” en… Apple http://bit.ly/ArgosPodcastAPL Spotify http://bit.ly/ArgosPodcastSP Stitcher http://bit.ly/ArgosPodcastST Tags (etiquetas) Inversiones, Transformación Cultural, diversidad, innovación, sostenibilidad, cementos, energía, concesiones, visión, liderazgo, integridad, Grupo Argos, Celsia, Ricardo Sierra, Cultura, Obras Por Impuestos, Tele Trabajo, Trabajo Remoto, Energía Solar, Energías Alternativas, Responsabilidad Social

¿Eres de esas personas que cantan en la ducha y le encantaría cantar pero no se atreve? ¿Crees que tu voz no sirve?
Vamos a ver en este episodio los muchísimos beneficios que tiene para las personas el canto y en concreto el canto coral de la mano de Sofía Nevado, directora del Coro de Voces Blancas del Conservatorio del Valle del Nalón.

Quédate hasta el final porque hay una sorpresita navideña que te gustará mucho y porque si te gusta cantar y nunca has pensado que puedes hacerlo y disfrutarlo, este episodio te va a cambiar la perspectiva.

Puedes encontrar a Sofía como @nevsofi o como Sofía Nevado en las redes sociales
Las maravillas que hace el coro las puedes ver en @vocesblancasdelnalon
Y el grupo puedes seguirlo en @somosla402

Enquanto boa parte dos adolescentes aos 16 anos fica na dúvida sobre qual universidade fazer, Rodrigo Galindo já estava trabalhando em uma: o negócio da família que ele ajudou a consolidar e, depois, vender para o então Grupo Kroton por R$ 200 milhões.

Na época, a ideia do Galindo era ficar alguns meses na nova companhia em um papel executivo, para ajudar na transição e garantir que o seu time continuasse na empresa. Os meses viraram anos e o papel executivo virou primeiro a presidência da empresa e, mais recentemente a presidência do conselho da agora chamada Cogna (COGN3).

Galindo que também é Presidente do Conselho de administração da Vasta e da Endeavor e tem pós-graduação em pedagogia, como bom professor, dividiu algumas das suas lições de carreira e as perspectivas para a educação no Brasil, empreendedorismo e as empresas que comanda no episódio 146 do podcast Do Zero ao Topo.

Séries e filmes indicados pelo convidado da semana:
- Unorthodox;
- The Crown;
- 2 Estranhos (curta-metragem);
Livros indicados pelo convidado da semana:
- Pequeno manual antirracista - Djamila Ribeiro;
- Ilíada - Homero;
- A Odisseia - Homero;
- Grande sertão veredas - Guimarães Rosa;
- Dostoiévski;
- Talvez você deva conversar com alguém - Lori Gottlieb.


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SOBRE O DO ZERO AO TOPO: O #podcast conta a história dos empreendedores e empresários por trás das maiores empresas do país. Em cada episódio entrevistamos um fundador ou fundadora, em uma conversa franca sobre como iniciou os negócios, os desafios enfrentados ao longo dos anos, as incertezas e os momentos decisivos para a empresa.

O papo de hoje é sobre o Grupo Mirante de Teatro Unifor! 🎭🎨 👉 O grupo Mirante de Teatro, criado em 1984, tem como objetivo valorizar o teatro local por meio do incentivo a novas montagens e promoção de intervenções artísticas amadoras. Com o passar dos anos, o grupo ganhou novos moldes, com uma proposta mais teatral, participação em festivais e temporadas em outros espaços. Conversamos com a Diretora do Mirante de Teatro, Hertenha Glauce. Coloque o fone de ouvido, dê o play e venha com a gente nessa conversa! 🎧 A mediação ficou por conta de Laura Teles.

Grupo Argos
Conversaciones que transforman – Episodio 54
Invitado: Federico García – Global Chief Creative Officer WWHQ - BCW


https://www.grupoargos.com/
Grupo Argos Presenta
CONVERSACIONES QUE TRANSFORMAN

Un espacio con los protagonistas y los temas que hacen posible la transformación de nuestra realidad
Frecuencia: mensual
Duración promedio: 40 minutos

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En este episodio hablaremos de creatividad, comunicaciones, Relaciones Públicas, y especialmente de cómo las historias impactan la relación entre las personas, las corporaciones y las marcas.

Lo haremos con nuestro invitado Federico García, Global Chief Creative Officer WWHQ – BCW

Nació en Argentina y lleva una carrera de 25 años en la publicidad. En su recorrido ha podido tener experiencias profesionales en Buenos Aires, Tokio y Nueva York. Pasó cuatro años con Huge, más recientemente como director creativo ejecutivo global, con supervisión creativa de la sede de la agencia en Brooklyn y cuentas globales clave. Antes de eso, fue Director Creativo del Grupo en Translation en Nueva York, donde trabajó en la NFL, History Channel y HBO, entre otros. Antes de esto, pasó cuatro años en Ogilvy Tokyo, donde supervisó el desarrollo creativo de campañas célebres para muchas de las principales cuentas de la agencia, incluidas Coca-Cola, American Express, IBM, Citizen y más.
Su trabajo ha sido reconocido por los Cannes Lions, D&AD, One Show, Clios, Effies y London International Awards, entre muchos otros, y ha sido protagonista en medios de comunicación de todo el mundo como USA Today, The Washington Post, The Mirror, The Independent, Fox, People Magazine, Variety, The Hollywood Reporter, Business of Fashion, Business Insider y muchos más. También es miembro del Consejo Asesor de los Festivales de Nueva York y los Festivales AME y ha sido jurado de numerosos premios.
Hoy es responsable de impulsar el proceso de creatividad y de expandir el banco de talentos creativos de BCW en todo el mundo.
En este episodio nos contará
•¿Cuál fue ese momento de la vida que te conectó con la publicidad, con la creatividad y con las marcas? ¿Qué historia hay detrás?
•¿cómo incentivas la creatividad en su equipo?
•¿Qué características tiene o debe de tener un creativo?
•¿Cuál cree que es el desafío más grande en su rol?
•¿cómo conectar a las audiencias que desconfían, que demandan y que exigen de las marcas un compromiso diferente?
•¿Cómo sorprender a unas audiencias que han perdido la capacidad de asombro y que cada vez tienen más acceso a información?
•¿Cómo compiten las marcas en un mundo hiperconectado y globalizado?
•¿Cuál es el rol de la consolidación de las marcas en la construcción de reputación? ¿Qué le aporta? ¿Cómo le sirve?
•¿Cuáles son los elementos relevantes en la historia de las últimas décadas que han marcado la disrupción en la construcción de marcas?
•¿Cómo se concebía una marca antes y cómo se concibe hoy?
•¿Cuáles son esas nuevas tendencias que debemos tener presentes las marcas si queremos ser disruptivos ante las audiencias?
•¿Cuál el estado ideal de un creativo en una estructura empresarial?
•¿Cuáles son los innegables que debe contener hoy una narrativa para generar conexión y respaldo?
•¿Cómo se imagina el futuro de función creativa en el futuro?

•Los libros que recomienda


Conduce: Iván Trujillo, gerente de Relaciones Institucionales y Comunicaciones.

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Son “Conversaciones que Transforman”, el Podcast de Grupo Argos


Recursos recomendados

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Inversiones, Transformación Cultural, diversidad, innovación, sostenibilidad, cementos, energía, concesiones, visión, liderazgo, integridad, Grupo Argos, Federico García, creatividad, comunicaciones, Relaciones Públicas, historias

Ep # 53 Martha Ligia Delgado – Líder general Summa

Grupo Argos Presenta
CONVERSACIONES QUE TRANSFORMAN

Un espacio con los protagonistas y los temas que hacen posible la transformación de nuestra realidad
Frecuencia: mensual
Duración promedio: 40 minutos

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En este episodio hablamos con Martha Ligia Delgado – Líder general Summa.

Martha es Ingeniera de Sistemas, especialista en Administración de Empresas y magíster en Dirección de Empresas. Cuenta con experiencia de más de 20 años en el mundo corporativo, principalmente en los sectores bancario, de energía y telecomunicaciones. Hace parte del Grupo Empresarial Argos desde hace 9 años, donde inició su carrera como Gerente de Tecnología de Celsia. Desde 2019 asumió el liderazgo y gerencia general de Summa.

Summa es el centro de servicios con base tecnológica del Grupo Empresarial Argos. Cuenta con cuatro áreas de servicio para las empresas de la organización: Tecnología, Finanzas, Gestión Humana y Abastecimiento. Este centro de servicios adelanta procesos que respaldan la operación del Grupo Empresarial Argos y que le permiten ocuparse exclusivamente de hacer realidad su propuesta de valor.

En esta episodio Martha nos hablará sobre estos temas:

- Lo que en Summa se conoce como Cultura 4.0
•Comprometidos con el resultado
•Diversidad, equidad, inclusión y pertenencia
•Seres humanos en permanente transformación
•Vivir bien
•Flexibilidad en el trabajo
•Centrados en la experiencia de servir
•Su trayectoria profesional
•Su propósito y su rol en Summa
•Cuál es la historia de Summa
•Por qué un un centro de servicios compartidos
•Cómo se integraron las áreas de servicio de Summa al quehacer del grupo empresarial
•Qué rol tiene la cultura corporativa de Summa para desarrollar su oferta
•¿Cuáles han sido los factores o elementos clave que han consolidado la Cultura Summa?

•¿En qué está enfocada la estrategia de Summa hoy y cómo se conecta con la estrategia del Grupo Empresarial Argos?
•¿Cómo se proyecta Summa a 5 años? ¿Cuáles son los planes?
•¿Cuáles son los retos y áreas de trabajo que identifican en la compañía y cómo los están trabajando?
•¿Se están desarrollo productos y servicios en Summa, más allá de las fronteras del Grupo Empresarial Argos?

•¿Cómo fue el proceso de la implementación de metodologías de trabajo ágiles y cómo lo están viviendo hoy?

Conduce: Iván Trujillo, gerente de Relaciones Institucionales y Comunicaciones.

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Son “Conversaciones que Transforman”, el Podcast de Grupo Argos

Recursos recomendados

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Inversiones, Transformación Cultural, diversidad, innovación, sostenibilidad, cementos, energía, concesiones, visión, liderazgo, integridad, Grupo Argos, Summa, Martha Delgado, Respeto, Inclusión

En este episodio, los Amigos TIC conversan con Óscar Fernando Rodríguez Vélez, el Vicepresidente de Innovación en el Grupo Bolívar.

Periodista de profesión, Oscar soñaba con ser corresponsal de guerra, pero su práctica en Davivienda lo llevó por un camino diferente. Desde su actual posición en el Grupo Bolívar, Oscar y su equipo trabajan de forma diligente para crear una cultura de innovación y emprendimiento dentro del Grupo Bolívar.

El papel de la comunicación en las organizaciones, lo que es la cultura de innovación, lo que se busca al premiar la innovación, las instalaciones del Domo i del Grupo Bolívar y el desarrollo de las prácticas universitarias dentro del Grupo son algunos de los temas que se tocan en esta conversación.

Con respecto a la innovación desde la academia, Oscar manifiesta que desarrollar unas prácticas universitarias en el Grupo, atrayendo talento desde múltiples disciplinas, garantiza la convergencia de diversos saberes hacia la creación de nuevas e innovadoras ideas para el Grupo Bolívar.

00:00 Óscar Rodríguez
04:56 Óscar Rodríguez
06:54 ¿Qúe hacen con los premios de innovación y qué es una cultura de innovación?
09:20 Otras preparaciones para innovar a nivel de competencias
11:34 ¿Por qué premiar la innovación?
14:55 El liderazgo de las mujeres en la innovación del Grupo Bolívar
17:00 El papel de la comunicación en la innovación
22:15 Ojo al dato, con Santiago Pinzón
23:36 El Domo i, el centro de innovación de Grupo Bolívar
27:16 El uso del Domo i en la organización
31:37 Libros recomendados
33:48 Pensando en voz alta, con Víctor Solano
37:02 El acercamiento a las universidades
39:54 El acercamiento de las fintech y los emprendimientos al Grupo Bolívar

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O papo de hoje é sobre o Teatro Celina Queiroz como um patrimônio cultural cearense! 🎭 👉 O Teatro Celina Queiroz foi inaugurado em 2003, mas já serviu como palco para inúmeros espetáculos e pode ser considerado como um dos mais importantes palcos de artes cênicas do Ceará. Convidamos a coordenadora do Grupo Mirante de Teatro Unifor, Hertenha Glauce, para contar sobre a trajetória do Teatro da Unifor. Bote o fone, dê o play e venha com a gente nessa conversa! 🎧 A mediação ficou por conta de João Estelito e Laura Teles.

El gobierno dice no a la nueva verificación. Grupo modelo entregará cervezas en camiones eléctricos hechos en México. Stellantis y su nueva Ram 1500 Tradesman 2022.

Programa especial desde el lugar de las acciones. Platicamos del ambiente que se vive y dé la buena respuesta del parte del público que están teniendo los mexicanos. Además la gran fiesta de Rahm. ¿Qué tanto se va a separar rumbo al domingo?