zadania

"Ależ to logiczne, droga Babo Jago"
Cześć, ten odcinek podcastu o grach planszowych Crash Board rozpoczyna serię, w której ja (Maciek), Hania i Ewa z kanału Baba Jaga gra i czyta, będziemy opowiadać o grach planszowych. Będą miały wspólną cechę, może to być wszystko. Od rozmiaru pudełka, po zabawny wygląd żetonu pierwszego gracza. Na pewno coś wymyślimy.
Będzie chaotycznie i mam nadzieję śmiesznie, będziemy się kłócić, śmiać i sobie przerywać. Liczę na to, że w tym pozytywnym chaosie znajdziecie gry dla siebie.
Rozpoczynamy od gier logicznych.
Dlaczego?
Bo tak:)
Nasz podcast o grach planszowych Crash Board, jest inny, ponieważ opowiadamy o grach z perspektywy taty gracza i jego córki, a teraz jeszcze z perspektywy czarownicy mieszkającej w lesie.
Ja jestem Maciek i od ponad dekady gram w nowoczesne gry planszowe. Nasze zbiory to ponad trzysta gier i ta liczba nadal rośnie.
Hania to moja 11-letnia córka, miłośniczka zwierząt, marzycielka, uwielbia rysować, rzeźbić oraz lepić i kolekcjonuje wszystko co się da – po tatusiu. :)
Razem tworzymy zgrany zespół, który nie zawsze się zgadza, ale zawsze dobrze się bawi nad planszą.
Ewa zaraża innych swoją pasją do gier planszowych, do książek i komiksów. To kobieta pracująca, żadnej pracy się nie boi, pracuje w bibliotece, wynajmuje domek, maluje, nagrywa podcast EHA planszówek i promuje granie w planszówki na każdym kroku.

Jeśli macie uwagi co do podcastu lub chcecie się czymś z nami podzielić, piszcie na: crashboardpodcast@gmail.com.
Nasz profil znajdziecie na Facebooku i Instagramie wpisując w wyszukiwaniu: Crash Board.
Oprócz podcastu, możecie przeczytać recenzje gier na naszym blogu ZnadPlanszy.

-Maciek

PS. Część omawianych gier otrzymaliśmy od wydawców w ramach współpracy recenzenckiej. Ale nie miało to wpływu, na nasze opinie.

Dołącz do grupy kobiet podczas kameralnych weekendów warsztatów psychologicznych.

• Warsztaty Psychologiczne "Gotowość" - 31.03-2.04 | okolice Limanowej, u podnóża góry Mogielica
• Warsztaty Psychologiczne "Wędrówka" - 7-9.07 | okolice Limanowej, u podnóża góry Mogielica
• Warsztaty Psychologiczne "Obfitość" - 29.09-1.10 | okolice Limanowej, u podnóża góry Mogielica

 

Kilka słów wyciągniętych z tego odcinka:

• Kiedy w twoim życiu pojawia się przytłoczenie, niewiele masz też możliwości na zmianę, możesz zrobić ważną rzecz, do której mocno zachęcam. Mianowicie zachęcam cię do określenia zadań zmieniających życie na dany dzień albo na dany tydzień. Planując kolejny dzień lub tydzień zastanów się, jakie zadania mogą naprawdę zrobić różnicę?

• Dobrze jest stworzyć listę zadań na kryzys. Co w tym momencie zmieni moje podejście, co wpłynie na zachowanie, emocje, co zrobi mi różnicę w tym trudnym, wymagającym czasie?

• Jeśli nie wiesz, które zadania zmieniły by Twoje życie, pomyśl o kilku rzeczach. Czego żałujesz przed pójściem spać? Czego zazdrościsz skrycie lub otwarcie osobom z twojej branży? Czy Twój dzień wypełniają rzeczy, które naprawdę mają sens i zmieniają coś konkretnie w Twoim życiu?

• Nie ma zadań lepszych czy gorszych, każdy ma swoje, ale też każdy z nas intuicyjnie wie, że marnuje czas.

Zapraszam do wysłuchania kolejnego odcinka Podcastu o psychologii.

Jeśli wiesz, że Twój znajomy mógłby skorzystać z tego nagrania, koniecznie prześlij mu link do tego odcinka. Zacznij też subskrybować mój podcast, dodaj ocenę i napisz w recenzji w Apple Podcasts, co sądzisz o kolejnych odcinkach. Twoja opinia ma dla mnie duże znaczenie. Dzięki Tobie mam szansę docierać do szerszego grona odbiorców i pokazywać różne kolory psychologii. Kliknij tutaj, dodaj pięć gwiazdek i wybierz opcję "napisz recenzję". Nie zapomnij też o tym, aby wysłać do mnie zrzut ekranu ze swoją recenzją - w podziękowaniu za poświęcony czas, wyślę do Ciebie e-book "Działaj".

W tym odcinku zapraszam Cię do posłuchania, co pomaga zorganizować się w prowadzeniu firmy. Dowiesz się o sposobach na porządkowanie działań tak, by znalazła się przestrzeń na realizację świetnych pomysłów, obok regularnych obowiązków. Posłuchasz także, czym są SOP-y, jasne i czytelne procedury operacyjne, które pomagają wszystkim zaangażowanym w Twoją firmę. 

Jest to odcinek w konwencji, w której mój gość zadaje mi pytania. Tym gościem jest Asia Baranowska, prekursorka Pozytywnej Dyscypliny w Polsce.  Zaczynała 10 lat temu, a dzisiaj jest trenerką, edukatorką oraz wydawcą książek.

Co czeka na Ciebie w tym odcinku?

* Jak mądrze poukładać procesy w swojej firmie
* Czym jest SOP i jak pomaga w organizacji pracy
* Dlaczego struktura w firmie buduje wolność
* Jak działać, by biznes nie przejął kontroli nad Twoim życiem
* Jak czuć się sobą we własnym biznesie
* Czy istnieje profilaktyka zdrowia w dążeniu do sukcesu

Jeśli podobało Ci się to, co usłyszałaś, rozpuść wici w sieci swoich znajomych, subskrybuj i zostaw swoją rekomendację, dzięki czemu inne osoby łatwiej dotrą do mnie i do Ajurwedy.

Dziękuję Ci bardzo serdecznie i do usłyszenia w kolejnym odcinku podcastu.

Notatki do podcastu znajdziesz na stronie:
https://agni-ajurweda.pl/74

Zapraszam Cię na wydarzenie, które będzie miało miejsce już niebawem, od 12 do 14 listopada Summit #jestemlatarnią dla mamy i dziecka. Będzie to trzydniowe wydarzenie online pełne warsztatów, prowadzonych przez obecne lub przyszłe konsultantki Ajurwedy. Podzielą się swoim doświadczeniem od poczęcia, przez ciążę i połóg, aż do relacji z dorosłym dzieckiem. Summit otwiera numerologiczny 2022 rok i w Agni Ajurweda jest on Rokiem Rodziny. Świętuj z nami! https://webinar.agni-ajurweda.pl/jestemlatarnia_dla_mamy_i_dziecka

Jeśli prowadzisz holistyczny biznes lub przymierzasz się do takiego biznesu, sprawdź, co Ajurweda może zaproponować Tobie i Twojej firmie. Pamiętaj, że rozwój firmy odzwierciedla Twój rozwój osobisty, ciała, umysłu i ducha. Sprawdź Ajurweda dla Ciebie i Twojego biznesu: https://agni-ajurweda.pl/dlabiznesu/

Odcinek 27 „Zwinne zarządzanie zespołem, czyli Lean Leader.” podcastu Z Warsztatu Lidera, to rozmowa z Beatą Mosór-Szyszką, kobietą budującą nowe wartości, trendy i kierunki działań w biznesie. Stawiającą krzywą uczenia się oraz rozwoju ponad cel.  Co-founder & Strategist w firmie Project People. Firmy no-management’owej, w której budowanie strategii i podejmowanie decyzji to zadanie każdego członka zespołu.

W podcaście Beata podzieli się zasadami pracy z klientami, które obowiązują w firmie Project People. Opowie o roli lidera stojącego na pograniczu dwóch systemów zarządzania (no-management’owego oraz lean’u).

Wyjaśni dlaczego przestrzeń do rozwoju jest ważna i w jaki sposób oddziaływuje na samodzielność zespołu oraz jego produktywność.

Beata zdradzi swój własny przepis na sukces firmy. Uzasadni dlaczego nie warto jest zamykać się w ramach i z jakiego powodu nie powinniśmy podążać na ślepo, według instrukcji oraz zasad poszczególnych modeli zarządzania.

Na bazie własnych doświadczeń Beata podzieli się spostrzeżeniami na temat eksperymentowania, podejmowania ryzyka w przewodzeniu, a przede wszystkim w doborze optymalnego stylu zarządzania dla organizacji.

Mówimy o roli lidera w zespole. Beata przekonuje, że osoba przewodząca zespołem powinna tworzyć przestrzeń do rozwoju. Ponadto relacja łącząca lidera oraz pracowników powinna charakterakteryzrwać się przede wszystkim zaufaniem. Dzięki któremu wzrośnie samodzielność zespołu oraz poszczególnej jednostki, a to natomiast doprowadzi do rozwoju całego zespołu.

Pytania:
Jakie cechy powinnna mieć osoba chcąca założyć swój własny biznes?
Czy istnieje różnica pomiędzy startupowcem, a menedżerem korporacyjnym?
Jakie są najczęstsze błędy popełniane przez osoby zakładające startup?
W jaki sposób budować nieznaną markę?
Gdzie leży przyszłość zatrudnienia i jak będzie wyglądała kariera zawodowa w przyszłości?
W jaki sposób wykorzystywać inicjatywy startupowe? Jakie możliwości istnieją?

Strona www odcinka: https://leadersisland.com/podcast-menedzera-lidera/zwinne-zarzadzanie-zespolem/
Link youtube: https://youtu.be/NcVyzullGCk

Strony, osoby i tematy wymienione w odcinku:
- Oficjalna strona Project People
https://projectpeople.pl
- Ankiety „feedbackowe”
https://docs.google.com/forms/d/1b43_p4uRyPiSFAXiEOrQYFxvXDG0Tn4oOkuCgfko1P8/edit
- Wspomniana strona- Startegyzer

https://www.strategyzer.com/

Czy zadanie „ważne” i zadanie „pilne” to samo? Oczywiście, że nie.

Dzień roboczy kończy się blisko północy, masz wrażenie uczciwie przepracowanego czasu... Ale czy to codzienne zabieganie przybliżyło Cię do realizacji Twoich działań? Działania społeczne, zaangażowanie w zmienianie świata, przepracowanie może Cię wykończyć szybciej niż się spodziewasz. Jak pracować mniej, ale mądrzej i z większym sensem rozmawiam z Martą Bernat, pasjonatką zarządzania czasem i dyrektor zarządzającą Fundacji inCanto. 

Notatki: 

Fundacja inCanto https://fundacjaincanto.pl/
Witold Rybczyński, Dom. Krótka historia idei. https://www.karakter.pl/ksiazki/dom-krotka-historia-idei
Pani Swojego Czasu http://www.paniswojegoczasu.pl/
Tim Ferris, Czterogodzinny tydzień pracy https://fourhourworkweek.com/
Anna Anioł, https://aniolanna.wordpress.com/
Janusz Pyda OP, Dzień z życia diabła https://wydawnictwom.pl/powiesci/2191-dzien-z-zycia-diabla-podrecznik-kuszenia.html
Trello https://trello.com/