nachwuchsförderung

Diese Themen haben wir in dieser Folge für Sie: 00:01:49: In den News der Woche sprechen wir mit Gast-Host Christian Schwalb über die sinkenden Vermittlerzahlen, die Nachwuchsförderung des Vereins Zukunft für Finanzberatung und den aktuellen Bericht des Versicherungsombudsmanns. 00:09:39: Dann widmen wir uns dem Thema biometrische Absicherung und warum die Verbreitung der betreffenden Produkte immer noch zu wünschen übrig lässt. Außerdem werfen wir einen Blick auf den kommenden Biometrie Experten Kongress, Biomexkon. 00:19:13: Außerdem ist Schwalb sehr gut vernetzt und beschreibt, was die Branche seiner Ansicht nch in diesem Jahr umtreiben wird. Und wir sprechen ein wenig übers Persönliche.

Der Weg von der Kartbahn bis in die Formel 1 ist anspruchsvoll und kostspielig, was für viele aufstrebende Talente unerschwinglich ist. Das Motorsport Team Germany setzt sich dafür ein, dass zukünftig deutsche Fahrer wieder an der Spitze des Motorsport-Olymps stehen. Wolfgang Dürheimer erzählt in dieser Episode, welche Pläne die ADAC Stiftung Sport und der DMSB mit dem Motorsport Team Germany haben, um diesem Ziel näher zu kommen.

Die Entwicklung des Eishockeys ist gewaltig. Sebastian Schumacher hat sie hautnah miterlebt. In den 80er Jahren spielte er in Deutschland und dann in den USA. Wo sind die Unterschiede und wie hat ihn die Zeit im Internat geprägt? Zudem verrät er, welcher NBA-Superstar sein Nachbar war. Das ist der Sport-Podcast «Chopfstark». Aufgezeichnet am 13. Dezember 2023.

Wie in einem Orchester, in dem jedes Instrument wichtig ist, ist im Tourismussektor jeder Akteur unerlässlich für den Gesamterfolg. Es liegt in unserer Verantwortung, sicherzustellen, dass alle Akteure gehört, gesehen und wertgeschätzt werden. Zu Besuch und Gast im Berliner Studio des Podcast der Toristik: Ulrike Katz, Vizepräsidentin des DRV und CEO von justZARGEScommunicate! Beim Vermehren der Erkenntnisse und #schlauhören wünsche ich viel Freude Roman Borch, Podcaster & Producer

Die jüngsten Feuerwehrmitglieder sind – nicht wie viele denken, die Feuerwehrjugend, sondern – die Kinderfeuerwehr. In Niederösterreich können Kinder beispielsweise bereits mit acht Jahren Teil der Kinderfeuerwehr sein – also schon zwei Jahre vor der Feuerwehrjugend. Einerseits ist die Kinderfeuerwehr natürlich eine spannende, sinnvolle Freizeitbeschäftigung, bei der Spaß im Vordergrund steht. Andererseits kann die Begeisterung für das Freiwilligensystem nicht früh genug beginnen, denn in Österreich gibt es aktuell rund 125.000 Vereine. Doch wie können Kinder den Umgang mit Gefahren und Feuerwehrequipment spielerisch erlernen? Wie gestaltet sich der Übertritt zur Feuerwehrjugend und in den Aktivdienst? Hat die Corona-Pandemie den Erfolg der Kinderfeuerwehr gebremst? Darüber sprechen in dieser Folge Landesfeuerwehrrat Christian Edlinger, Bezirksfeuerwehrkommandant in Bruck an der Leitha und „Gründer“ der ersten niederösterreichischen Kinderfeuerwehr in Hainburg an der Donau sowie Löschmeister Kerstin Hack, Leiterin der Kinderfeuerwehr in Totzenbach, Bezirk St. Pölten-Land. Außerdem zu hören sind die jüngsten Podcast-Gäste Hanna und Elias – inklusive Live-Kinderfeuerwehr-Übung.

Mitglieder der Jungen Presse sind immer wieder zu Gast in Webinaren und Workshops bei uns in der Medienwerkstatt Bonn. Höchste Zeit also, den Verein mal näher kennenzulernen!

Episode 42 widmen wir einem sehr elementaren Bereich, der Laufschule und Nachwuchsförderung. Dazu haben wir die Nachwuchstrainerin des Jahres, Daniela Wiedemann, vom Augsburger EV eingeladen. Daniela, die selbst zehn Jahre in der Landesliga für Königsbrunn spielte, hat sich ganz bewusst für den Weg der Laufschultrainerin entschieden. Hauptberuflich ist Daniela Erzieherin im Kindergarten, wovon sie als Trainerin in der Laufschule sehr profitiert und ihre Expertise einfließen lassen kann. „Mit kleinen Menschen zusammenzuarbeiten ist sehr bereichernd“, antwortet sie auf die Frage nach ihrer hauptberuflichen Tätigkeit. In Episode 42 gehen wir ganz explizit auf das Thema Laufschule ein und versuchen mit einigen Mythen aufzuräumen. Daniela ist es enorm wichtig den Kindern Freude und Spaß zu vermitteln. Wenn sie selbst mal einen schlechten Tag hat, versucht sie es die Kinder auf dem Eis nicht spüren zu lassen. Vielmehr empfindet sie die Arbeit mit den Kids als sehr bereichernd und zieht daraus ihre Energie. Wir erfahren zudem, wie der Alltag in der Laufschule des AEV aussieht, wie viel Leihausrüstungen vorhanden sind, wie die Schnuppertrainingseinheiten aufgebaut sind, wie die Rekrutierung von Kindern und Trainern*innen abläuft und wie sie mit Trennungsschmerz der Kids umgeht. Neben Themen wie Umgang mit Eltern, Fähigkeiten und Fertigkeiten eines Laufschultrainers*in, erhalten wir auch Einblicke in die Herangehensweise bei der Vermittlung von Fertigkeiten wie Bremsen oder Bögen fahren. Die Arbeit mit Kindern in der Laufschule kann man beispielsweise nicht mit einer Einheit bei einer U15 Mannschaft vergleichen. Daniela erzählt uns wie physisch und vor allem auch psychisch anstrengend eine 60-minütige Einheit auf dem Eis sein kann. Hierbei kommt sie immer wieder darauf zurück, dass es in erster Linie wichtig ist, den Kindern Freude am Schlittschuhfahren und an der Bewegung zu vermitteln, anstatt starr an vorgefertigten Übungen festzuhalten, wie es manche Eltern einfordern. Kleine Kinder haben andere Bedürfnisse als Jugendliche oder erwachsene Spieler*innen. Dies haben immer mehr Trainer*innen, die in den unteren Jahrgängen tätig sind erkannt. Daniela empfindet die Entwicklung im Bereich der Laufschultrainer*innen als positiv und würde sich freuen, wenn Laufschulen noch mehr Anerkennung in Vereinen erhalten würden. Wir hoffen wir haben euer Interesse für unsere aktuelle Podcast-Episode geweckt. Hört rein, um zu erfahren über welche weiteren Themen wir mit Daniela gesprochen haben.

Sara Stöcklin-Kaldewey war sechs Jahre lang zuständig für die Nachwuchsförderung der deutschschweizerischen reformierten Kirchen. Für sie ist klar: Nachwuchsförderung ist nicht möglich, wenn Kirchgemeinden nicht mit jungen Menschen über den Glauben reden. Sie plädiert für eine kirchliche Jugendkultur – und verrät, in was für einer Kirchgemeinde sie selber Pfarrerin sein will.

Der erste Spieltag in der HBL liefert viel Gesprächsstoff. Sebastian Mühlenhof (@Seppmaster56) und Tim Dettmar (@tim_dettmar23) analysieren die Aufreger-Szenen und besprechen viele weitere Themen. Der Saison-Einstand der Füchse Berlin verlief nach Maß, denn schließlich feiern sie einen klaren Sieg gegen Göppingen. Nach der Partie wird jedoch über zwei rote Karte gegen die Schwaben diskutiert. Auch in Hamburg sorgt die Disqualifikation für Niklas Weller nach seiner Aktion gegen Jim Gottfridsson für Frust. Doch es war nicht die einzige Situation, wo der SG-Spielmacher im Fokus stand. Darüber hinaus fand die erste Quali-Runde der European League statt und Lemgo hat dabei überzeugt. Zudem gibt es neue ...

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Was genau ist die ehrenamtliche Initiative namens „Hacker School“ und was macht das Lernen bei der Hacker School für Kinder und Jugendliche so besonders? In der neuen She for IT-Podcast-Folge stellen die Geschäftsführerin Julia Freudenberg und die Community Managerin Steffi Susser die Initiative vor. Dabei erklären sie, warum es nie zu früh oder zu spät ist, um programmieren zu lernen und wie ihr euch selbst als Vorbilder engagieren könnt. Eins werdet ihr in dem Interview besonders schnell feststellen: Bei der Hacker School hat Beruf und Berufung mehr gemein als nur ein paar Buchstaben.

Bei digitalen Fähigkeiten hängen deutsche Schulen im Europa-Vergleich hinterher. Aktuelle Studien belegen das: So ergab kürzlich eine Umfrage der IU Internationalen Hochschule, dass zwei von drei Schulleitungen in Deutschland die fehlende Digitalkompetenz ihrer Lehrkräfte als Hürde sehen. Eine aktuelle FIDA-Untersuchung wiederum ergab, dass nur 9 Prozent der deutschen Lehrerinnen und Lehrer dem Einsatz digitaler Medien im Unterricht „voll und ganz“ zustimmen. In Dänemark sind es 64 Prozent.

In seinem sozialen Projekt ALWAYS BELIEVE hat Florian Schnetzer alles vereint, was ihm am Herzen liegt: sein Lebensmotto, Engagement für Kinder, rund um seine Leidenschaft Beachvolleyball. Phil spricht mit Flo darüber, wie er zum Sport gekommen ist und was man tun kann, um Kids heutzutage an verschiedene Sportarten heranzuführen. Repräsentation durch Events wie das Innsbruck Beachevent sind dabei auf jeden Fall enorm wichtig und wir freuen uns einen Teil dazu beitragen zu dürfen. Flo wird am Wochenende selbstverständlich auch auf dem Court stehen und die traumhafte Kulisse auf dem Innsbrucker Marktplatz genießen. Stellt sich nur die Frage: Wie viele Bälle werden im Inn landen und von der Upstream Surfing Crew aus dem Wasser gefischt? Ratet auf Instagram mit und gewinnt einen Monat eine wöchentliche BASEFIVE Private Session mit eurer Crew!

Auch im Februar wollen wir die Fans zu Wort kommen lassen. Im F1-Hörer*innenstammtisch geben wir EUCH die verdiente Bühne. Wir alle haben Formel 1-Themen, die uns täglich beschäftigen - bei uns könnt ihr drüber reden! Kevin Scheuren und Sophie Affeldt haben heute wieder drei Hörer zu Gast, die sehr spannende Themen mitgebracht haben. Mit dabei sind beim 10. Stammtisch unsere Hörer Marco, David und Christian. Ihr könnt euch auf eine sehr dynamische Runde mit einem breiten Themenspektrum freuen. Die neuen Autos sind da - wie gefallen sie euch? Im ersten Take gehts natürlich um die bislang vorgestellten neuen Autos. Manche Teams haben Showcars mit ...

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In dieser Folge haben wir uns mit Falk Gaentzsch, Vorstandsvorsitzender des Vereins Nachwuchsförderung IT-Sicherheit e.V. und Organisator der Cyber Security Challenge Germany zum Interview verabredet. Mittlerweile hat das Team Deutschland in Prag den 1. Platz bei der European Cyber Security Challenge belegt. Herzlichen Glückwunsch. Das Interview haben wir vorher aufgezeichnet. Mit ihm spreche ich über: *die Idee der Gründung eines Vereins zur Nachwuchsförderung im Bereich IT-Sicherheit *die Cyber Security Challange Germany *die Wichtigkeit von IT-Sicherheit in Unternehmen und Behörden *Absicherung von IT-Technik aus Sicht von Hackern und vielen weiteren spannenden Punkten.

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Aus dem Festivalblog der Young Euro Classic Reporter: „Wir hatten einen alten, steifen Herrn erwartet, der versucht lustig zu sein, sich dabei aber nur lächerlich macht. Als er jedoch vor uns steht, beweist er uns, dass er das komplette Gegenteil ist: Er wirkt deutlich jünger, als er in Wirklichkeit ist, trägt zwei Ohrringe im linken Ohr und lacht, wie ein normaler Mensch. Dadurch, dass er sehr freundlich, offen und locker ist, vergessen wir schnell unsere anfängliche Nervosität."

Wie sich Unternehmen auf der Suche nach geeigneten Auszubildenden selbst das Leben schwer machen, was Unternehmen tun können, um sich das Leben leichter zu machen auf der Suche nach passenden Azubis und weshalb die Wahl des richtigen Mediums entscheidend zur Zielgruppenerreichung beträgt.

«Wie sieht die IT-Landschaft von PostFinance aus, welche Anforderungen werden an die IT gestellt und was unternimmt PostFinance, um die besten Talente im diesen Bereich zu gewinnen?» – Diese und weitere Fragen zum Thema IT im Banking beantworten Anja Magarinos, Marketing Managerin Employer Branding und Markus Fuhrer, Leiter IT & Operations und COO von PostFinance. Wer erfahren möchte, wieso sich Banking und eine Techfirma entsprechen, wie sich PostFinance in der IT-Nachwuchsförderung engagiert und was PostFinance ICT-Spezialisten bietet, darf gerne mal reinhören.

Der TalentAward Ruhr versteht sich als Preis für besondere Förderinnen und Förderer. Laut Überzeugung des Award-Teams gibt es zahlreiche engagierte Lehrerinnen und Lehrer, Ausbilderinnen und Ausbilder, Sozialarbeiterinnen und Ausbilder, Unternehmerinnen und Unternehmer sowie Privatpersonen, die sich mit Herz und Seele für den Nachwuchs einsetzen. Vorbild Diese Unterstützerinnen und Unterstützer sind sowohl Vorbild und Mentorin oder Mentor, wenn sie jungen Menschen dabei helfen ihren Weg zu finden. Der TalentAward Ruhr möchte diese Aktivposten, diese unterstützenden Menschen finden und ihnen „Danke“ sagen. Wir zitieren von der Webseite https://talentmetropoleruhr.de »Damit zeichnet die Stiftung TalentMetropole Ruhr jedes Jahr beeindruckende Beispiele für Nachwuchsförderung im Ruhrgebiet aus. Die Projekte machen immer wieder aufs Neue deutlich, wie entscheidend individuelle Unterstützung ist.« Ein Preis wie sonst keiner
Bundesweit ist der TalentAward Ruhr nach eigenen Angaben der einzige Preis für Talentfördernde. Aufgrund der Corona-Pandemie wird es in 2021 einen Sonderpreis geben, da gerade in den Monaten seit dem ersten Lockdown die Herausforderungen in der Bildung und der Talentförderung enorm waren. »Der TalentAward Ruhr 2021 Sonderpreis soll daher herausragende Ideen, innovatives Handeln und motivierten Einsatz in der Talentförderung während der Covid-19-Pandemie auszeichnen.« Engagement würdigen Benjamin Fricke ist Programmleiter des TalentAward und versteht die Auszeichnung so, dass mit diesem Preis den Menschen Wertschätzung entgegengebracht werden kann, die ihr Engagement in die Förderung von jungen Talenten stecken. Dies häufig ehrenamtlich. Doch auch für professionell Unterstützende ist die Auszeichnung gedacht. Fricke: »Schlagen Sie Menschen vor, die sich – trotz oder aufgrund der Pandemie – beruflich oder ehrenamtlich in der Bildungsarbeit engagieren und Jugendliche aus herausfordernden sozialen Verhältnissen unterstützen.« Selbstverständlich sind auch solche für den TalentAward vorgesehen, die »in ihrer Arbeit mit jungen Menschen ausgezeichnete Leistungen erbringen«. Vorschläge bringen Jeder kann Menschen bis zum 31.03.2021 für den TalentAward Ruhr 2021 Sonderpreis vorschlagen. Die Auszeichnung ist mit 5.000 Euro dotiert und projektgebunden einzusetzen. Die Preisträgerin oder der Preisträger – Einzelperson oder Personengruppe – des TalentAward Ruhr 2021 Sonderpreises wird gemeinsam mit den Preisträgerinnen und Preisträgern des TalentAward Ruhr 2020 am 11. November 2021 ausgezeichnet. Einfach die Ausschreibungsunterlagen ausfüllen und die Bewerbung an:
koschate@talentmetropoleruhr.de schicken. Weitere Info: https://talentmetropoleruhr.de https://ruhrpodcast.de https://durian-pr.de