Lohnkostenoptimierung
Im Unternehmen bilden die Personalkosten eine erhebliche Aufwandsposition. Einsparungen lassen sich in diesem Bereich z.B. durch eine Reduzierung von Lohnsteuern und Sozialversicherungsbeiträgen erreichen.
Verringert werden diese vor allem durch die effektive Planung geldwerter Vorteile und Sachbezüge. So können Teile des Arbeitslohns steuer- und bzw. sozialversicherungsfrei gezahlt oder pauschal versteuert werden.